Wymagania

Technologie mile widziane

T-SQL

Nasze wymagania

• doświadczenie w prowadzeniu wdrożeń WMS/ERP – pełny cykl wdrożeniowy po stronie dostawcy lub Klienta, zarządzanie zakresem, zespołem, harmonogramem i komunikacją
• znajomość procesów logistycznych i systemów magazynowych – praktyczne zrozumienie operacji magazynowych i umiejętność odwzorowania ich w systemie oraz doradztwa optymalizacyjnego
• kompetencje analityczne i projektowe – tworzenie koncepcji funkcjonalnych i procesowych, analiza problemów, projektowanie rozwiązań dostosowanych do potrzeb Klienta
• podstawowa wiedza techniczna – T-SQL, bazy danych, Crystal Reports, architektura systemów IT (API, klient–serwer), środowiska Windows/Android oraz terminale magazynowe
• umiejętność pracy z danymi i systemami – przygotowanie danych do migracji, testowanie konfiguracji, wsparcie użytkowników końcowych, podstawy diagnostyki technicznej
• doświadczenie w pracy z Klientem i zbieraniu wymagań – prowadzenie analiz i spotkań, tworzenie dokumentacji oraz testów, umiejętność komunikacji z różnymi typami odbiorców
• czynne prawo jazdy kategorii B
• samodzielność i odpowiedzialność
• otwartość i komunikatywność
• dokładność i dbałość o jakość
• zaangażowanie, proaktywność i chęć rozwoju
• dobra organizacja pracy

Twój zakres obowiązków

• analiza potrzeb Klienta i doradztwo – prowadzenie spotkań analitycznych, zbieranie i dokumentowanie wymagań, doradztwo w zakresie logistyki magazynowej i optymalizacji procesów
• konfiguracja i rozwój systemu – dostosowywanie systemu do potrzeb Klienta: projektowanie integracji (ERP, API, automatyka), pisanie prostych zapytań SQL, współpraca z programistami
• zarządzanie dokumentacją i zadaniami – przygotowanie dokumentacji projektowej i wdrożeniowej, definiowanie zadań dla programistów wynikających z analizy i wymagań
• testowanie i wdrożenie systemu – przeprowadzanie testów, udział w uruchomieniu systemu (go-live) i wsparcie stabilizacji
• prowadzenie projektów wdrożeniowych – kompleksowa realizacja projektów od analizy po wdrożenie, tworzenie harmonogramów, kontrola realizacji, zarządzanie budżetem i ryzykiem
• koordynacja i komunikacja projektowa – planowanie prac zespołu wdrożeniowego: kontakt z interesariuszami, prowadzenie spotkań statusowych, monitorowanie postępu prac i raportowanie
• mobilność i gotowość do wyjazdów – ok. 20% czasu pracy