Opis stanowiska

Zakres zadań:

• Określenie celu projektu

• Kierowanie przygotowaniem analizy opłacalności projektu

• Kierowanie opracowaniem analizy  zagrożeń w realizacji projektu

• Określenie zasobów ludzkich niezbędnych do realizacji projektu z przypisaniem zadań i kompetencji dla poszczególnych członków zespołu

• Określenie zasobów materialnych niezbędnych do realizacji projektu

• Określenie harmonogramu projektu na podstawie informacji przekazanych od członków zespołu projektowego

• Kierowanie pracami realizacyjnymi w zakresie projektów wielobranżowych w branży chemicznej na etapie przygotowania projektów

• Zarządzanie zespołem realizacyjnym- bieżąca współpraca z biurami projektowymi, nadzór nad efektywnością pracy biur projektowych i specjalistów zewnętrznych

• Zarządzanie wewnętrznymi zespołami specjalistów

• Przygotowywanie i weryfikowanie rozliczeń inwestycji

• Współpraca z działem prawnym w celu przygotowania finalnych umów z wykonawcami zlecanych w projekcie prac

• Prowadzenie dokumentacji zadania inwestycyjnego

• Monitorowanie terminów, kosztów i jakości prac

• Raportowanie do kierownika działu o zaawansowaniu prac

• Organizowanie konferencji projektowych

• Zamykanie projektu na uzgodnionym etapie poprzedzone opracowaniem raportu z przebiegu prac projektowych

Wymagania:

• Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: Inżynieria Produkcji , Zarządzanie Projektami, Technologia Chemiczna, Inżynieria Chemiczna,

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min. 3 lata

• Bardzo dobra organizacja pracy własnej

• Umiejętność pracy w zespole i umiejętność rozwiązywania konfliktów

• Podstawowa znajomość programów typu CAD (AutoCAD),

• Znajomość obsługi programów do zarządzania projektami,

• Znajomość realizacji projektów wielobranżowych przemysłowych

• Dobra znajomość pakietu Ms Office,

• Umiejętność pracy pod presją czasu

• Umiejętność pracy z zespołami wielobranżowymi i rozproszonymi

• Znajomość j. angielskiego na poziomie min. B1/B2

Oferujemy:

• Stabilne miejsce pracy i warunki zatrudnienia,

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,

• Dofinansowanie do wypoczynku letniego, tzw. „wczasów pod gruszą” dla Pracowników oraz ich dzieci,

• Dodatek finansowy na święta Bożego Narodzenia,

• Prywatną opiekę medyczną w Medicover i Enel-med dla Pracowników z możliwością rozszerzenia do pakietów: partnerskiego lub rodzinnego,

• Dofinansowanie do programu sportowego – karty Multisport,

• Zniżkę na edukację dla pracowników we współpracy z WSB Merito,

• Program podnoszący kompetencje zawodowe w postaci finansowania kursów, szkoleń, studiów i innych aktywności podnoszących kompetencje zawodowe Pracownika,

• Możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego na atrakcyjnych warunkach.