Opis stanowiska

Cześć,

Szukamy doświadczonego senior graphic designera, który nie tylko świetnie odnajduje się w pracy z produktami, ale też rozumie wartość zespołowej współpracy i odpowiedzialności. Jeśli masz min. 7 lat doświadczenia w pracy z dużymi markami, świetnie znasz narzędzia, techniki, programy i rynkowe rozwiązania, a do tego szukasz miejsca, w którym możesz mieć realny wpływ – to może być propozycja dla Ciebie.

Kilka słów o nas: Jesteśmy bfagencja.pl – firmą doradczo-kreatywną, która projektuje i dostarcza rzeczywiste, użyteczne produkty: welcome packi, kolekcje merchowe, zestawy świąteczne i employer brandingowe. Łączymy kreację, produkcję, logistykę i technologię. Nie zajmujemy się digitalem, social mediami ani eventami. Specjalizujemy się w tworzeniu fizycznych nośników marki – od koncepcji po realizację. Robimy rzeczy, które zostają w ręce, na biurku, które widać na ulicy – nie tylko dobrze wyglądają, ale realnie działają i odpowiadają na potrzeby organizacji. 👀 Zerknij, co robimy: www.bfagencja.pl/projekty

Zespół graficzny to obecnie 3 osoby. Poszukujemy seniora, który wniesie swoje doświadczenie, pomoże nam rozwinąć zespół, a w perspektywie roku – obejmie jego prowadzenie.

Zakres odpowiedzialności:

• Projektowanie kolekcji produktowych i materiałów wizualnych (merch, gadżety, zestawy brandowe – fizyczne produkty, które opowiadają o marce klienta),
• Tworzenie prezentacji i koncepcji wizualnych dla klientów korporacyjnych,
• Współpraca z zespołem sprzedaży i klientami – w szybkim, iteracyjnym trybie,
• Przygotowywanie plików do produkcji i współpraca z działem realizacji i dostawcami,
• Budowanie i rozwijanie spójności wizualnej BF – projektowanie materiałów HR, sprzedażowych, brandingowych i marketingowych – takich, które oddają nasz charakter i jakość,
• Wpływ na kierunek estetyczny i rozwojowy brandu bfagencja.pl,
• Udział w rozwoju standardów i oferty firmy.

Nasze oczekiwania:

• Minimum 7-letnie doświadczenie w projektowaniu produktów dla dużych marek (najlepiej w agencji),
• Bardzo dobra znajomość Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign,
• Znajomość technik znakowania, pracy na różnych materiałach i powierzchniach,
• Praktyka w pracy z międzynarodowymi brandbookami i guideline’ami,
• Doświadczenie w pracy zespołowej – preferowane w trybie stacjonarnym,
• Estetyka, dbałość o detal, wysoka jakość projektów,
• Zaangażowanie, odpowiedzialność, gotowość do dzielenia się wiedzą i wspierania innych,
• Komunikatywny język angielski (min. B2), bo obsługujemy klientów z całej Europy
• Szukamy osoby, która potrafi być przykładem: konsekwentna, transparentna, komunikatywna, nie ucieka od odpowiedzialności.
• AI & nowe technologie: Jesteśmy otwarci na nowe narzędzia – liczymy, że będziesz śledzić trendy i wykorzystywać AI jako naturalny element pracy: do researchu wizualnego, generowania pomysłów, tworzenia wariantów koncepcji, a także upraszczania codziennej pracy projektowej. AI to dla nas szansa na przyspieszenie, nie zagrożenie – i chcemy, żebyś był(a) częścią tego podejścia.

Jeśli dodatkowo:

• Masz potencjał do budowania zespołu i chcesz rozwijać się w kierunku lidera,
• Umiesz organizować pracę zespołu, dzielić się wiedzą i podnosić jakość projektów,
• Masz doświadczenie w roli nieformalnego lidera lub mentoringu,
• Lubisz pracę zespołową i zależy Ci na wpływie,
• Szukasz środowiska, które promuje rozwój, spójność i odpowiedzialność,

to jesteśmy przekonani, że odnajdziesz się u nas.

Co oferujemy:

• Możliwość rozwoju w kierunku managera i realny wpływ na kształtowanie zespołu.
• Pełne wsparcie zarządu w rozwoju Twoich kompetencji społecznych i osobistych – inwestujemy w ludzi, którzy mają potencjał do bycia liderami.
• Pracę stacjonarną w nowoczesnym biurze w Warszawie (250 m od Ronda Daszyńskiego) z duszą i z własnym parkingiem, zielenią za oknem i świetnie wyposażoną kuchnią.
• Stabilną współpracę B2B z wynagrodzeniem 8500–11 000 zł netto + VAT.
• Nowoczesne narzędzia pracy (mocny sprzęt, dwa monitory UHD, software).
• Regularne szkolenia, mentoring i współpracę z trenerami biznesu.
• Środowisko pracy oparte na jasnych wartościach: jakość, współpraca, odpowiedzialność i rozwój.

W BF stawiamy na relacje, uczciwość i realne zaangażowanie. Nasza kultura opiera się na współpracy – nie rywalizacji. Cenimy inicjatywę, konstruktywny feedback i gotowość do działania. Wierzymy, że dobra kreacja powstaje wtedy, gdy działa cały system – a nie tylko pojedynczy talent.

Brzmi interesująco? Prześlij nam swoje portfolio (skoncentrowane na projektowaniu produktów i merchu) oraz kilka słów o sobie – co Cię zaciekawiło w naszej ofercie i jak widzisz swoją rolę u nas.

Do usłyszenia,

Zespół BF

#normalnie