Twój zakres obowiązków

• samodzielna realizacja zadań instalacyjnych i produkcyjnych w oparciu o nowoczesne zaplecze warsztatowe,
• wykonywanie układów elektrycznych/elektronicznych,
• programowanie Arduino
• udział w procesie budowy prototypów,
• wykonywanie prac serwisowych (konserwacja, przeglądy, naprawy, montaże) w zakresie urządzeń i instalacji realizowanych przez firmę
• uczestnictwo w testach zaprojektowanych urządzeń,
• udział w procesie tworzenia eksponatów i produktów w branży wystawienniczej (centra nauki, muzea),
• udział w tworzeniu dokumentacji technicznej i schematów elektrycznych,
• organizowanie środków narzędzi i materiałów niezbędnych do realizacji prac,
• stała współpraca z poszczególnymi działami firmy oraz bieżący kontakt z podwykonawcami.

Nasze wymagania

• uprawnienia elektryczne – minimum SEP 1 kV,
• wykształcenie min. średnie techniczne,
• doświadczenie w pracy jako elektromonter/elektronik,
• rzetelność i sumienność w wykonywaniu obowiązków,
• umiejętności manualne umożliwiające budowę bezpiecznych układów elektrycznych i elektronicznych o wysokim poziomie estetyki,
• umiejętność obsługi urządzeń warsztatowych,
• posługiwanie się przyrządami pomiarowymi i narzędziami elektronicznymi,
• umiejętność czytania rysunku technicznego i wykonywania detali zleconych na podstawie dokumentacji technicznej,
• dobra organizacja czasu pracy, samodzielność i umiejętność pracy w zespole,
• elastyczność i dyspozycyjność,
• prawo jazdy kat. B
• Osoby zainteresowane udziałem w procesie rekrutacji prosimy o przesyłanie aplikacji: wymagane CV oraz określenie wymagań finansowych i dostępności kandydata. Aplikacje bez powyższych danych nie będą rozpatrywane.

To oferujemy

• pracę pełną wyzwań w multidyscyplinarnym, doświadczonym zespole,

• pracę w nowoczesnej prototypowni,

• pracę w pełnym wymiarze godzin w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,

• realizowanie interesujących projektów oraz możliwość rozwoju zawodowego,

• zdobycie doświadczenia w projektach badawczo-rozwojowych,

• przyjazną atmosferę pracy,

• atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do kompetencji,

• pakiet benefitów (możliwość korzystania z prywatnej opieki zdrowotnej, pakietu sportowego).