Twój zakres obowiązków

• Prowadzenie procesów kadrowych dla pracowników Spółki
• Ewidencjonowanie danych w systemie kadrowo – płacowym TETA i SF
• Udzielanie odpowiedzi na zapytania pracowników
• Przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby wewnętrzne firmy
• Udział w projektach i inicjatywach HR
• Dbałość o poprawny obieg, terminowość i aktualność dokumentacji HR
• Codzienna współpraca w ramach zespołu oraz całego działu Local HR Services

Nasze wymagania

• Minimum 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
• Bardzo dobra znajomość prawa pracy
• Znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office - w szczególności programu EXCEL a także SAP HR i/lub TETA
• Dobra znajomość języka angielskiego
• Dokładność, systematyczność z dbałością o terminy, samodzielność w działaniu
• Gotowość do pracy w zmiennym, dynamicznie rozwijającym się środowisku
• Nastawienie na realizację złożonych celów, elastyczność w działaniu
• Umiejętność rozwiązywania problemów i ustalania priorytetów

To oferujemy

• Praktyczne benefity: prywatna opieka medyczna Medicover z dodatkowymi pakietami (np. stomatologicznym, opieki senioralnej, onkologicznym) dostępnymi na preferencyjnych warunkach, ubezpieczenie na życie oraz ponad 40 opcji na naszej platformie benefitowej NAIS, w tym Netflix, Spotify czy Multisport.

• Korzystaj z hybrydowego modelu pracy, który jest dopasowany do Twojego życia - po zakończeniu onboardingu połącz pracę w nowoczesnym biurze z ergonomiczną pracą z domu, dzięki pakietom home office (m.in. laptop, monitor, krzesło). O szczegóły zapytaj swojego rekrutera.

• Dostęp do ponad 70 ścieżek szkoleniowych z możliwością certyfikacji (np. GenAI, Excel, Business Analysis, Project Management) na naszej platformie NEXT. Zanurz się w świecie wiedzy dzięki bezpłatnemu dostępowi do platformy językowej Education First, Pluralsight, TED Talks, Coursera i Udemy Business oraz materiałów i szkoleń.

• Regularny feedback i bieżące dyskusje na temat Twoich wyników dzięki naszemu narzędziu GetSuccess, wspieranemu przez przejrzystą politykę zarządzania efektywnością pracy.