Kompleksowy nadzór nad obszarem prawnym Spółki oraz strategiczne doradztwo dla Zarządu i Rady Nadzorczej.
Monitorowanie i analiza postępowań sądowych, w tym aktywna praca z danymi z Krajowego Rejestru Zadłużonych.
Przygotowywanie lub koordynacja pism procesowych (pozwy, zażalenia, skargi) oraz projektów uchwał na posiedzenia rad wierzycieli.
Składanie wniosków o umorzenie postępowań sanacyjnych oraz o ogłoszenie upadłości.
Prowadzenie analiz stanu faktycznego relacji wierzyciel–dłużnik–zarządca w oparciu o dokumentację i rozmowy z pracownikami Spółki.
Współpraca z kancelariami prawnymi oraz nadzór nad ich pracą.
Reprezentowanie Spółki w postępowaniach sądowych.
Zarządzanie wewnętrznym zespołem prawnym – planowanie pracy, mentoring, rozwój kompetencji zespołu.
Udział w podejmowaniu decyzji strategicznych w ramach Zarządu oraz współpraca z innymi członkami zarządu w zakresie obsługi prawnej kluczowych inicjatyw.
Wymagania pracodawcy
Minimum 3-letnie doświadczenie w pracy w obszarze prawa upadłościowego i restrukturyzacyjnego, a także prowadzeniu postępowań sądowych – z perspektywy wierzyciela.
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem prawnym, w tym planowaniu pracy, nadzorze merytorycznym i motywowaniu zespołu.
Silnie rozwinięte umiejętności strategicznego myślenia oraz inicjatywę w rozwiązywaniu problemów prawnych.
Kompetencje interpersonalne oraz umiejętność skutecznej komunikacji z interesariuszami wewnętrznymi i zewnętrznymi.
Mile widziane
Doświadczenie w sprawach restrukturyzacyjnych lub upadłościowych – mile widziane także z pozycji syndyka lub zarządcy.