Twój zakres obowiązków

• rozwijanie kontaktów i udział w spotkaniach biznesowych z potencjalnymi klientami na rynku w Polsce;
• przygotowywanie ofert i materiałów sprzedażowych dla projektów developerskich RTB (Ready to Build) farm PV oraz farm wiatrowych;
• negocjacje warunków handlowych i zapisów kontraktowych;
• sprzedaż projektów developerskich RTB w zakresie farm fotowoltaicznych oraz farm wiatrowych;
• reprezentowanie firmy na targach, konferencjach i spotkaniach branżowych;
• odpowiedzialność za współpracę i obsługę klientów;
• doskonalenie procesów w obszarze działania;
• aktywny udział w procesach transakcyjnych wynikających z realizacji celów strategicznych organizacji;
• bieżąca współpraca z pozostałymi działami i spółkami w Grupie.

Nasze wymagania

• doświadczenie w sprzedaży B2B w branży OZE (wielkoskalowe instalacje PV >5MW, farmy wiatrowe) w zakresie sprzedaży projektów, usług lub komponentów - warunek konieczny;
• wiedza i doświadczenie praktyczne w zakresie sprzedaży B2B: wielkoskalowych instalacji PV w formule M&A lub/i projektów developerskich RTB (farmy fotowoltaiczne i wiatrowe);
• znajomość angielskiego na poziomie komunikatywnym;
• wykształcenie wyższe, mile widziane kierunki: ekonomiczne, handlowe, energetyczne, finansowe, prawnicze lub pokrewne;
• dobra znajomość pakietu MS Office (szczególnie Excel);
• przedsiębiorczość, samodzielność i proaktywność w działaniu;
• umiejętności analitycznego myślenia;
• umiejętności w zakresie negocjacji;
• procesowe podejście do realizacji działań oraz bardzo dobra organizacja pracy własnej;
• umiejętność współpracy w zespole i efektywnej komunikacji z innymi;
• umiejętność budowania długofalowych relacji z klientami/inwestorami;
• prawo jazdy kat. B oraz gotowość do pracy mobilnej.

To oferujemy

• równe traktowanie wszystkich kandydatów na każdym etapie procesu rekrutacji – o zatrudnieniu decydują kompetencje i doświadczenie;

• wynagrodzenie dostosowane do Twoich umiejętności i doświadczenia;

• przejrzysty system premiowy oparty o realizację celów;

• firmowy sprzęt do pracy, samochód służbowy - korzystamy z nowoczesnych technologii i programów;

• dostęp do szkoleń i programów rozwojowych, w tym możliwość nauki języków obcych dla Ciebie i rodziny;

• pakiet benefitów: platforma benefitowa (w tym: prywatna opieka medyczna, dofinansowanie do karty sportowej), możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach;

• przyjazną kulturę pracy: dbamy o zaangażowanie, darzymy się zaufaniem, gramy do jednej bramki, szanujemy się wzajemnie, stawiamy na różnorodność i równe szanse dla wszystkich;

• program poleceń pracowników, gdzie każda ze stron odnosi korzyści – Ty, jako pracownik, gratyfikację finansową, a zatrudniona osoba – szansę na rozwój zawodowy w firmie będącej liderem w branży OZE 😊;

• spotkania integracyjne dla pracowników – mniejsze i większe spotkania, okazje do wspólnego spędzania czasu, możliwość realizacji swoich pasji i zainteresowań;

• możliwość udziału w akcjach charytatywnych – dzielimy się dobrem, współpracujemy z organizacjami wspierającymi potrzebujących.