Twój zakres obowiązków

• Wsparcie w rozwijaniu istniejącego zespołu sprzedaży
• Udział w planowaniu działań sprzedażowych i marketingowych
• Egzekucja i rozliczanie działań zespołu
• Współpraca z agencjami zewnętrznymi w ustalonym zakresie
• Praca z KPI i podstawowymi danymi z CRM
• Wdrażanie rekomendowanych usprawnień i raportowanie
• Realizacja działań prospectingowych i wsparcie pozyskiwania nowych leadów

Wymagania pracodawcy

• Doświadczenie na stanowisku lidera lub kierownika w sprzedaży B2B (min. 3 lata)
• Doświadczenie w pracy z zagranicznym klientem biznesowym (retail / agencje reklamowe)
• Umiejętność pracy z KPI i danymi
• Doświadczenie w zarządzaniu małym zespołem (2–5 osób) lub projektami
• Umiejętność współpracy z agencjami marketingowymi
• Znajomość CRM i narzędzi analitycznych
• Język angielski na poziomie min. B2

Pracodawca oferuje

• Pracę stacjonarną w biurze w Białymstoku

• Niezbędne narzędzia takie jak telefon i komputer

• Zatrudnienie w oparciu o umowę B2B lub UoP

• Wynagrodzenie 13 000 - 15 000 zł netto na FV + premia lub 10 000 - 13 000 zł brutto + premia

• Benefity w postaci ubezpieczenia grupowego oraz własnej sali treningowej i zajęć z trenerem