Twój zakres obowiązków

• opracowywanie i składanie wniosków o zmianę miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego, następnie stały monitoring postępowań i prowadzenie ich z ramienia inwestora;
• opracowywanie i składanie wniosków do planów ogólnych, następnie stały monitoring postępowań i prowadzenie ich z ramienia inwestora;
• stały monitoring gmin/miast pod kątem podjętych uchwał w zakresie przystąpienia do zmiany/uchwalenia MPZP i planów ogólnych, gdzie planowana jest realizacja inwestycji polegającej na budowie farmy PV/farmy wiatrowej/magazynu energii;
• reprezentowanie przedsiębiorstwa na zewnątrz przed organami administracji publicznej, radami miast/gmin, sołectwami i mieszkańcami w zakresie planowania przestrzennego;
• analiza przyszłych lokalizacji projektów pod kątem możliwości zmiany ich przeznaczenia w MPZP;
• analiza portfela projektów na wczesnym etapie rozwoju pod kątem potencjalnych zagrożeń związanych z możliwością uchwalenia lub zmiany aktualnego MPZP;
• aktywny udział w opracowywaniu planów działania dla poszczególnych projektów w zakresie uwzględnienia w MPZP odpowiedniego przeznaczenia terenów, na których są planowane;
• ścisła współpraca z Project Managerem odpowiedzialnym za całość planowanej inwestycji;
• współpraca z innymi działami przedsiębiorstwa, w szczególności z działem pozyskiwania terenów inwestycyjnych - doradztwo w zakresie planowania przestrzennego;
• sporządzanie zintegrowanych planów inwestycyjnych.

Nasze wymagania

• znajomość przepisów prawa z zakresu planowania przestrzennego, w tym po zmianach;
• wykształcenie wyższe z zakresu gospodarki przestrzennej, planowania przestrzennego lub pokrewne;
• min. 2 letnie doświadczenie na stanowisku urbanisty lub pokrewnym, doświadczenie w zakresie sporządzania miejscowych planów zagospodarowania;
• prawo jazdy kat. B i gotowość do podróży służbowych na terenie RP;
• chęć rozwoju i stałego podnoszenia kompetencji;
• skrupulatność i dokładność;
• komunikatywność i otwartość na kontakt z drugim człowiekiem;
• wysokie poczucie odpowiedzialności za powierzone zadania;
• samodzielność i umiejętność organizacji pracy własnej.

Mile widziane

• znajomość branży OZE.

To oferujemy

• równe traktowanie wszystkich kandydatów na każdym etapie procesu rekrutacji – o zatrudnieniu decydują kompetencje i doświadczenie;

• wynagrodzenie dostosowane do Twoich umiejętności i doświadczenia;

• przejrzysty system premiowy oparty o realizację celów;

• firmowy sprzęt do pracy - korzystamy z nowoczesnych technologii i programów;

• dostęp do szkoleń i programów rozwojowych, w tym możliwość nauki języków obcych dla Ciebie i rodziny;

• pakiet benefitów: dostęp do platformy Medicover Benefits (w tym: Medicover Zdrowie, dofinansowanie do Medicover Sport), możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach;

• przyjazną kulturę pracy: dbamy o zaangażowanie, darzymy się zaufaniem, gramy do jednej bramki, szanujemy się wzajemnie, stawiamy na różnorodność i równe szanse dla wszystkich;

• program poleceń pracowników, gdzie każda ze stron odnosi korzyści – Ty, jako pracownik, gratyfikację finansową, a zatrudniona osoba – szansę na rozwój zawodowy w firmie będącej liderem w branży OZE 😊;

• spotkania integracyjne dla pracowników – mniejsze i większe spotkania, okazje do wspólnego spędzania czasu, możliwość realizacji swoich pasji i zainteresowań;

• możliwość udziału w akcjach charytatywnych – dzielimy się dobrem, współpracujemy z organizacjami wspierającymi potrzebujących.