Twój zakres obowiązków

• pełna obsługa kadrowo-płacowa pracowników etatowych oraz osób wykonujących prace na podstawie umów cywilnoprawnych
• przygotowanie list płac, obliczanie zasiłków, dodatkowych składników wynagrodzeń
• prowadzenie teczek osobowych
• przygotowanie dokumentów z zakresu zatrudnienia
• sporządzanie deklaracji ZUS, PIT, PFRON
• współpraca z zewnętrznymi instytucjami (ZUS, PFRON)

Nasze wymagania

• roczne doświadczenie w samodzielnym naliczaniu płac oraz prowadzeniu kadr - mile widziane
• praktyczna znajomość przepisów prawa pracy

Mile widziane

• znajomość systemu kadrowo-płacowego Gratyfikant GT/NEXO
• znajomość systemu kadrowo-płacowego Enova365

To oferujemy

• przyjazne miejsce pracy z doświadczonym zespołem

• atrakcyjne wynagrodzenie

• pracę od poniedziałku do piątku w dogodnych godzinach

• możliwość wdrożenia i wsparcia na początku współpracy

• realne możliwości rozwoju

• dużą swobodę i autonomię działania