Twój zakres obowiązków

• Udział we wdrażaniu nowych technologii wspierających innowacyjność
• Współpraca z Kierownikami Projektów w celu rozwiązywania problemów klientów
• Projektowanie i implementacja mikroserwisów w Pythonie z wykorzystaniem bibliotek AI / ML / LLM

Nasze wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia w programowaniu w Pythonie
• Doświadczenie w uruchamianiu i utrzymaniu agentowych i wieloagentowych silników przepływu pracy w środowisku produkcyjnym, takich jak LangGraph, CrewAI lub podobne
• Doświadczenie z bibliotekami takimi jak LangChain, Haystack, LlamaIndex lub podobne
• Znajomość zaawansowanych technik RAG (Retrieval-Augmented Generation), takich jak GraphRAG, MemoRAG, Reranking lub inne
• Doświadczenie w pracy z dużymi modelami językowymi (LLM), takimi jak OpenAI, Anthropic, Mistral AI lub podobne
• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2+ (wyższy średniozaawansowany)

Mile widziane

• Bardzo dobra znajomość baz danych NoSQL i SQL
• Doświadczenie z AWS (lub podobnymi usługami jak GCP lub Azure)
• Znajomość zasad projektowania oprogramowania, w tym zasad SOLID
• Doświadczenie z JavaScript
• Znajomość nowoczesnych frameworków backendowych, takich jak Node.js lub Express.js
• Doświadczenie z bazami wektorowymi (np. Pinecone, Weaviate, Milvus lub podobne)
• Znajomość narzędzia Streamlit do budowy interfejsów użytkownika
• Znajomość usług Azure Document Intelligence / Cognitive Services lub AWS Sagemaker i Textract
• Znajomość praktyk zwinnego wytwarzania oprogramowania (preferowane SCRUM)

Technologie, których używamy

To oferujemy

• 20 dni płatnego urlopu i 5 dni płatnego zwolnienia lekarskiego

• Współpraca w modelu B2B oraz możliwość pracy zdalnej

• Rozwój kariery i wzrost kompetencji zawodowych

• Oceny techniczne oraz ewaluacja 360°

• Wsparcie osobistego Resource Managera, liderów technicznych i mentorów

• Subskrypcja platform edukacyjnych Udemy i Pluralsight

• Wewnętrzne inicjatywy wymiany wiedzy

• Spotkania online i offline oraz wydarzenia integracyjne

• Przyjazna i wspierająca atmosfera

• Otwarta kultura zarządzania