Twój zakres obowiązków

• Tworzenie historii, które inspirują – będziesz odpowiedzialny za prowadzenie mediów społecznościowych DRMG, pokazując mieszkańcom, jak zmienia się ich miasto dzięki naszym inwestycjom.
• Budowanie wizerunku – Twoje działania będą miały realny wpływ na to, jak postrzegane są inwestycje Miasta Gdańska – zarówno lokalnie, jak i w mediach.
• Tworzenie i dystrybucja treści – przygotujesz materiały informacyjne, które trafią do mieszkańców, mediów i partnerów – od postów i grafik po komunikaty prasowe.
• Monitorowanie i analizowanie mediów – będziesz śledzić, co mówi się o nas w przestrzeni publicznej, i na tej podstawie optymalizować nasze działania komunikacyjne.
• Organizowanie wydarzeń medialnych – konferencje prasowe, briefingi, spotkania z dziennikarzami – to Ty będziesz ich gospodarzem i koordynatorem.
• Promowanie miejskich inwestycji – zadbasz o to, by mieszkańcy wiedzieli, co się buduje, modernizuje i planuje w ich dzielnicach.
• Współpraca z innymi jednostkami miejskimi – będziesz łącznikiem między DRMG a biurem prasowym Urzędu Miejskiego oraz innymi wydziałami.
• Reagowanie w sytuacjach kryzysowych – Twoja komunikacja pomoże zachować spokój i zaufanie mieszkańców w trudnych momentach.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe (mile widziane z obszaru dziennikarstwa, komunikacji, PR).
• Min. 2 letni staż pracy w obszarach związanych z komunikacją społeczną/prasową.
• Znajomość narzędzi i technik monitorowania mediów.
• Umiejętności komunikacyjne, tzw. lekkie pióro.
• Obywatelstwo polskie oraz niekaralność za przestępstwa umyślne.
• Pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z praw publicznych.

Mile widziane

• Znajomość systemu EZD PUW (elektroniczne zarządzanie dokumentacją).
• Umiejętność pracy w zespole.
• Umiejętność planowania i organizacji pracy własnej.
• Umiejętność pracy pod presją czasu.
• Prawo jazdy kat. B i własny samochód.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę.

• Możliwość rozwoju zawodowego i doskonalenia kompetencji.

• Premie kwartalne, trzynasta pensja oraz dodatki stażowe.

• Realny wpływ na jakość przestrzeni miejskiej.

• Elastyczne godziny pracy.

• Pakiet benefitów: karta sportowa, ubezpieczenie na życie, fundusz socjalny (dofinansowanie wypoczynku, "wczasy pod gruszą", świąteczne dodatki).

• Nowoczesne biuro z darmowym parkingiem.