Twój zakres obowiązków

• kompleksowe zarządzanie i nadzór nad projektem we wszystkich etapach realizacji – od momentu podpisania umowy do rozliczenia końcowego,
• zarządzanie harmonogramem projektu – bieżące monitorowanie, egzekwowanie i weryfikacja postępu prac,
• koordynacja prac całego zespołu projektowego; pośredniczenie w kontaktach pomiędzy członkami zespołu oraz klientami,
• nadzór nad terminowym i jakościowym przygotowaniem opracowań oraz przekazaniem pełnej dokumentacji do Inwestora,
• bezpośrednia współpraca z podwykonawcami – samodzielne negocjowanie i przygotowywanie zakresu merytorycznego prac oraz kluczowych zapisów umów, a także harmonogramów prac, kontrola jakości prac,
• weryfikacja kompletności i prawidłowości składanej dokumentacji pod kątem zgodności z OPZ,
• reprezentowanie firmy oraz organizowanie i prowadzenie spotkań z klientami, instytucjami i partnerami biznesowymi.

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: transport, gospodarka przestrzenna, zarządzanie projektami),
• 2 lata doświadczenia w koordynacji projektów infrastrukturalnych,
• wiedza na temat opracowywania dokumentacji przedprojektowej w branży infrastrukturalnej (w zakresie standardowego zakresu studium wykonalności i wniosków o dofinansowanie),
• doświadczenie w realizacji projektów infrastrukturalnych (w zakresie kolejowym, drogowym, transportu publicznego) – udział w opracowywaniu studiów wykonalności lub dokumentacji projektowej,
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office;
• prawo jazdy kat. B,
• umiejętność pracy pod presją czasu,
• samodzielność,
• umiejętność pracy w zespole.

Mile widziane

• znajomość programów do zarządzania projektami (np. MS Project).

To oferujemy

• możliwość rozwoju zawodowego w ramach struktur organizacji,

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub B2B,

• prywatną opiekę medyczną,

• kartę Multisport,

• pracę w młodym, zgranym zespole w luźnej atmosferze,

• wyjazdy, spotkania i imprezy integracyjne,

• oprócz podstawowego wynagrodzenia atrakcyjne systemy motywowania uzależnione od wyników pracy.