Twój zakres obowiązków

• Realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych na terenie województw: wielkopolskiego, lubuskiego, zachodniopomorskiego i kujawsko-pomorskiego, ze szczególnym uwzględnieniem specyfiki rynku profesjonalnego (salony fryzjerskie).
• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów poprzez identyfikowanie potencjału rynkowego oraz nawiązywanie długofalowej współpracy z salonami fryzjerskimi.
• Profesjonalne prezentowanie oferty marki oraz budowanie bazy klientów w oparciu o zrozumienie ich potrzeb i dopasowanie rozwiązań wspierających rozwój ich biznesu.
• Prowadzenie negocjacji i finalizacja kontraktów, a następnie skuteczna egzekucja ustaleń handlowych.
• Dbanie o ekspozycję produktów w salonach zgodnie ze standardami marki oraz wspieranie partnerów w zakresie wdrażania narzędzi wspierających sprzedaż.
• Budowanie i utrzymywanie relacji z obecnymi klientami poprzez regularny kontakt, doradztwo biznesowe oraz inicjowanie działań wspierających rozwój ich oferty i usług.
• Monitorowanie trendów w branży fryzjerskiej oraz działań konkurencji w celu dostosowywania strategii sprzedażowej i reagowania na zmieniające się potrzeby rynku.
• Kontrola i egzekucja należności klientów.

Nasze wymagania

• Doświadczenie w pozyskiwaniu klientów B2B, najlepiej w branży profesjonalnej beauty (mile widziane doświadczenie we współpracy z salonami fryzjerskimi lub markami premium).
• Umiejętność prowadzenia angażujących prezentacji handlowych oraz łatwość w budowaniu relacji opartych na zaufaniu i partnerskim podejściu.
• Minimum średnie wykształcenie (wyższe będzie dodatkowym atutem).
• Zdolność do analizy danych i wyciągania trafnych wniosków wspierających rozwój sprzedaży.
• Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne, kreatywność i proaktywność w rozwiązywaniu problemów.
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz gotowość do samodzielnego działania w terenie.
• Umiejętność budowania długofalowych relacji z klientami oraz efektywnej współpracy w ramach zespołu.
• Prawo jazdy kat. B i gotowość do pracy mobilnej.

To oferujemy

• Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w trybie hybrydowym.

• Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy.

• Wynagrodzenie z premią zależną od Twoich wyników oraz trzynasta pensja.

• Prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie oraz karta sportowa Multisport.

• Dodatkowe świadczenia socjalne dwa razy w roku (na Dzień Chemika i Mikołajki).

• Kwartalne paczki z produktami naszych marek (m.in. Syoss, Bref, Persil, Silan, Fa, Schwarzkopf, Pattex) oraz możliwość preferencyjnego zakupu produktów firmy.

• Program Wsparcia Pracowników EAP: wsparcie psychologiczne oraz porady prawne i finansowe.

• Programy: Wolontariatu i Poleceń Pracowniczych.

• Kompletny onboarding z Buddy: wsparcie w pierwszych krokach w naszej firmie.

• Programy rozwojowe i szkolenia: dostęp do wielu warsztatów i kursów oraz możliwość uczestnictwa w projektach międzynarodowych.

• Inicjatywy pracownicze: Henkel TV, wewnętrzne konkursy, programy well being’owe.