Twój zakres obowiązków

• Samodzielne zarządzanie procesem inwestycyjnym pod względem organizacyjnym, formalnym i finansowym, z uwzględnieniem koordynacji pomiędzy wszystkimi stronami zaangażowanymi w projekt.
• Nadzór nad realizacją procesu inwestycyjnego zgodnie z dokumentacją projektową oraz wymaganiami Inwestora (od fazy koncepcyjnej, przez realizację włącznie z fit-out’em, do oddania zrealizowanego obiektu do użytkowania).
• Zapewnienie zgodności realizowanego projektu z lokalnymi normami i przepisami prawa, w tym przygotowywanie niezbędnej dokumentacji.
• Reprezentowanie Spółki przed urzędami i instytucjami w celu uzyskania potrzebnych zgód i zezwoleń niezbędnych do realizacji inwestycji.
• Współpraca z działem zakupów przy organizacji i przeprowadzaniu postępowań przetargowych, selekcji i wyboru podwykonawców oraz negocjowaniu warunków współpracy.
• Określenie zasobów niezbędnych do realizacji projektu i zarządzanie zespołem projektowym, z dbałością o wysoki poziom kompetencji.
• Doradztwo w zakresie prowadzonej inwestycji, wyboru rozwiązań technicznych lub procedowań formalnych.
• Planowanie i zarządzanie ryzykiem projektu (identyfikacja, ocena i minimalizowanie ryzyka).
• Koordynacja pracy konsultantów i podwykonawców wszystkich branż - nadzór nad realizacją prac pod względem jakości, terminowości, oczekiwanych standardów oraz zgodności z dokumentacją.
• Prowadzenie regularnych przeglądów projektu i spotkań koordynacyjnych zespołu projektowego.
• Monitorowanie i kontrola budżetu projektowego, w tym prowadzenie rozliczeń i zestawień na potrzeby projektu.
• Raportowanie w zakresie postępu prac, harmonogramu, kosztów, ryzyka i innych kwestii kluczowych dla realizacji projektu.
• Bezpośrednia i ścisła współpraca z kontrahentami oraz wszystkimi zaangażowanymi stronami, w celu realizacji założeń projektu, w tym zarządzanie zmianami dotyczącymi realizowanego zakresu.
• Zapewnienie efektywnego przepływu informacji pomiędzy wewnętrznym zespołem projektowym oraz kontrahentami.
• Budowanie pozytywnego wizerunku firmy oraz dbanie o dobre relacje z kontrahentami.
• Odbiór oraz obsługa gwarancyjna i pogwarancyjna projektu.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe kierunkowe/techniczne: architektura, budownictwo.
• Wykształcenie podyplomowe w zakresie zarządzania projektami będzie dodatkowym atutem.
• Minimum 5-letnie doświadczenie w roli Project Managera, odpowiedzialnego za bezpośredni kontakt z Zamawiającym.
• Szerokie doświadczenie w realizacji kompleksowych projektów, obejmujących etapy od koncepcji, poprzez projekty budowlane, przetargowe i wykonawcze, aż po fazę realizacji budowy i odbiory.
• Doświadczenie w organizacji przetargów i przeprowadzaniu negocjacji z wykonawcami.
• Umiejętność współpracy oraz wysokie umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
• Samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań, terminowość oraz umiejętność rozwiązywania problemów i skuteczność w realizacji celów.
• Umiejętność działania pod presją czasu, elastyczność i odporność na stres.
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej, zaangażowanie, rzetelność oraz odpowiedzialność.
• Bardzo dobra znajomość Ms Office oraz programów MS Project, mile widziana znajomość AutoCad.
• Znajomość języka angielskiego min. na poziomie B2/C1, umożliwiającym swobodne porozumiewanie się i pracę, w szczególności w zakresie kontaktu z uczestnikami procesu projektowego i budowlanego.
• Otwartość na wyjazdy służbowe i okresową pracę poza Polską, zgodnie z wymaganiami projektu.
• Wysoka kultura osobista.

Mile widziane

• Preferowane wykształcenie/ doświadczenie zagraniczne.
• Dodatkowe wykształcenie/ szkolenia z zakresu zarządzania projektami.
• Doświadczenie w realizacji projektów butikowych hoteli, luksusowych apartamentów i rezydencji.
• Doświadczenie w realizacji projektów za granicą i współpracy z międzynarodowym zespołem.
• Znajomość programów Autocad, Revit.
• Uprawnienia budowlane.
• Znajomość języka włoskiego lub francuskiego.

To oferujemy

• Możliwość realizacji wyjątkowych, prestiżowych projektów we współpracy z międzynarodowymi architektami

• Kontynuowanie rozwoju zawodowego w organizacji związanej z jednym z najbardziej znanych przedsiębiorców w Polsce (TOP 10 na liście Forbes)

• Pracę w wielokulturowym zespole profesjonalistów o zróżnicowanym doświadczeniu, wspierającym i dzielącym się wiedzą oraz wspólnie rozwijającym się zawodowo

• Możliwość samodzielnego realizowania zadań w bardzo szerokim zakresie oraz tworzenia i wdrażania innowacyjnych rozwiązań

• Umowę o pracę i atrakcyjne wynagrodzenie stałe, premię roczną oraz pakiet benefitów (m.in. prywatna opieka medyczna, karta Multisport, dostęp do kafeterii wraz z dopłatą do posiłków)