Aplikuj teraz

HR Manager

HR TEAM sp. z o.o.

Radomsko
Praca stacjonarna
Umowa o pracę
Umowa o pracę
🏢 Praca stacjonarna
Pełny etat

Twój zakres obowiązków

  • Pełnienie funkcji partnera biznesowego dla zarządu i kadry kierowniczej w zakresie polityki personalnej,
  • Tworzenie i realizacja strategii HR wspierającej rozwój organizacji,
  • Koordynacja projektów HR (rekrutacja, onboarding, rozwój kompetencji, oceny pracownicze, employer branding),
  • Zarządzanie zespołem HR i monitorowanie efektywności procesów personalnych,
  • Doradztwo w zakresie prawa pracy, relacji pracowniczych i struktury organizacyjnej,
  • Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z Agencjami Pracy Tymczasowej oraz rekrutacyjnymi w celu efektywnego pozyskiwania kandydatów,
  • Analiza danych HR i przygotowywanie rekomendacji dla zarządu.

Nasze wymagania

  • Min. 5 lat doświadczenia w samodzielnym zarządzaniu obszarem HR lub na stanowisku HR Managera,
  • Znajomość nowoczesnych narzędzi HR i aktualnych trendów w zarządzaniu kapitałem ludzkim,
  • Doświadczenie w pracy w firmie o złożonej strukturze,
  • Praktyczna znajomość prawa pracy,
  • Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, strategiczne myślenie i proaktywność,
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.

To oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie w ugruntowanej firmie z jasną wizją HR,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy uzależniony od posiadanego doświadczenia,
  • Realny wpływ na kształtowanie kultury organizacyjnej,
  • Możliwość wdrażania własnych pomysłów i projektów,
  • Przyjazne środowisko pracy i otwartość na nowe inicjatywy.
Wyświetlenia: 5
Opublikowana3 dni temu
Wygasaza 7 dni
Rodzaj umowyUmowa o pracę
Tryb pracyPraca stacjonarna
Źródło
Logo

Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować

Na podstawie "HR Manager"