Twój zakres obowiązków

• Zapewnienie ciągłości ruchu pracy maszyn produkcyjnych oraz prawidłowe funkcjonowanie powierzonego parku maszynowego poprzez nadzór nad usuwaniem bieżących awarii, terminową realizację planów remontów i konserwacji oraz zapewnienie części zamiennych do napraw,
• Nadzór nad infrastrukturą zakładową,
• Zarządzanie i koordynacja prac podległych zespołów mechaników, elektryków, automatyków oraz serwisów zewnętrznych, doskonalenie kompetencji zespołu, zapewniając efektywną eksploatację maszyn.
• Efektywna współpraca z działem produkcji w celu maksymalizacji dostępności maszyn i dzielenia się wiedzą techniczną z personelem produkcyjnym w ramach swoich codziennych obowiązków,
• Doskonalenie i standaryzacja procesów napraw awarii oraz przeglądów prewencyjnych zgodnie z zasadą PDCA oraz budowanie kultury Kaizen,
• Analiza przyczyn źródłowych awarii oraz definiowanie i monitorowanie KPI, monitorowanie trendów i planowanie odpowiednich działań,
• Nadzór nad stanem dokumentacji technicznej wszystkich maszyn i urządzeń.

Nasze wymagania

• Wykształcenie techniczne, preferowane wyższe,
• Min. 3-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, w dziale technicznym firmy produkcyjnej,
• Ugruntowana wiedza z zakresu mechaniki, elektryki, pneumatyki, hydrauliki i automatyki,
• Umiejętność czytania dokumentacji i rysunku technicznego,
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem pracowników,
• Wiedza z zakresu prewencyjnego działania UR w firmie produkcyjnej.

Mile widziane

• Wiedza z zakresu szczupłej produkcji, technik lean, z mocnym nastawieniem na usprawnianie procesów głównie poprzez KAIZEN

To oferujemy

• Umowę o pracę w stabilnej (lider w rynku) i rozwijającej się (w oparciu o ciągłe doskonalenie) firmie z międzynarodowymi standardami pracy

• Konkurencyjne wynagrodzenie uzależnione od Twoich kompetencji oraz premię kwartalną

• Przygotowany plan wdrożenia, aby ułatwić Ci wejście w organizację i w rolę kierowniczą

• Możliwość realizacji projektów wspierających rozwój firm z grupy Hendrickson

• Możliwość podniesienia kompetencji zawodowych w ustalonym i dopasowanym do Ciebie planie

• Okazję do rozwoju zawodowego, w tym szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne

• Poznanie branży motoryzacyjnej i jej specyficznych wymagań

• Przestrzeń do proponowania i wdrażania własnych pomysłów i innowacji;

• Dobrą atmosferę w zespole profesjonalistów i fachowców

• Szeroką ofertę benefitową, w której sam decydujesz, na co przeznaczasz środki przekazane przez Pracodawcę oraz atrakcyjne wsparcie z ZFŚS