Twój zakres obowiązków

• współtworzenie i wdrażanie strategii marketingowej dla produktów segmentu osłon przeciwsłonecznych, wspierającej budowanie wizerunku marki;
• aktualizacja serwisu internetowego;
• organizowanie szkoleń i seminariów i eventów;
• przygotowywanie materiałów reklamowych, w tym tekstów reklamowych, publikacji oraz prezentacji;
• udział w projektowaniu i koordynowaniu kampanii promocyjnych (digital, social media, BTL, video) oraz bieżące monitorowanie w zakresie treści i zgodności wizualnej z marką;
• współpraca z agencjami marketingowymi, socialowymi i PRowymi jak również domami mediowymi i firmami eventowymi;
• współpraca z zespołami zarządzającymi produktem, sprzedażą i innymi w zakresie tworzenia spójnej komunikacji marki i produktów;
• przygotowanie i realizacja strategii komunikacji wewnętrznej oraz wsparcie w zakresie komunikacji employer brandingowej;
• analizowanie rynku, trendów oraz działań konkurencji, bieżące reagowanie na zmiany rynkowe.

Nasze wymagania

• wykształcenie wyższe (preferowany marketing, dziennikarstwo, filologia, PR, nowe media);
• minimum 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
• praktyczna znajomość zagadnień z zakresu marketingu i promocji;
• doświadczenie w planowaniu i realizacji kampanii marketingowych, mierzeniu i analizowaniu rezultatów prowadzonych działań;
• bardzo dobra znajomość narzędzi marketingu internetowego (np. FB Ads, Google Ads, SEO, Brand 24);
• umiejętność redagowania tekstów informacyjno-promocyjnych, tzw. „lekkie pióro”;
• kreatywność, innowacyjność i umiejętność pracy w zespole;
• umiejętność samodzielnej organizacji pracy, w tym pracy przy kilku projektach jednocześnie, terminowość i dbałość o szczegóły;
• wysoka kultura osobista oraz zdolności komunikacyjne;
• bardzo dobra znajomość j. angielskiego w mowie i piśmie – praca w środowisku międzynarodowym;
• znajomość MS Office (MS Excel i Power Point) na poziomie bardzo dobrym;
• chęć ciągłego doskonalenia swoich umiejętności;
• umiejętność szybkiego przyswajania nowych technologii i trendów w marketingu;
• zdolność do pracy w dynamicznym środowisku.

To oferujemy

• atrakcyjny system wynagradzania

• prywatną opiekę medyczną dla pracowników i członków rodzin

• ubezpieczenia na życie

• kartę MultiSport

• dodatek stażowy

• wysokie premie świąteczne

• dofinansowanie do posiłków w stołówce firmowej

• dofinansowanie wypoczynku oraz kolonie i obozy dla dzieci

• prezenty dla pracowników obchodzących jubileusz zatrudnienia

• prezenty świąteczne dla dzieci pracowników

• rozwój zawodowy, szkolenia i kursy językowe,

• uczestnictwo w realizacji ciekawych projektów oraz dostęp do wiedzy eksperckiej

• elastyczny czas pracy