Twój zakres obowiązków

• analiza przedwdrożeniowa (uczestnictwo w projektach i realizowanie zadań związanych z wdrożeniami i rozwojem systemu Teta HR, w tym udział w pracach analityczno-koncepcyjnych);
• konfiguracja systemu:
• tworzenie rozszerzeń funkcjonalnych systemu Teta HR,
• tworzenie raportów w systemie Teta HR,
• testowanie wytworzonych rozwiązań;
• nadawanie uprawnień / ról;
• tworzenie dokumentacji.

Nasze wymagania

• podstawowa znajomość polskiego schematu płacowego,
• znajomość struktur bazy danych TETA HR/Oracle (kadry/płace) i zapytań SQL,
• minimum 4 lata doświadczenia w użytkowaniu oprogramowania klasy ERP Teta (moduł HR),
• nastawienie na realizacja celów, proponowanie rozwiązań, kreatywność,
• chęć nabycia lub poszerzania kompetencji w obszarze rozwiązań klasy ERP Teta, SAP Cloud Platform,
• znajomość zagadnień związanych z migracją danych w ramach modułu HR,
• umiejętność pracy zespołowej i podejmowanie samodzielnych decyzji,
• umiejętność efektywnego organizowania własnego czasu,
• dobra znajomość języka SQL (pisanie zapytań, funkcji, procedur),
• znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie i rozumienie dokumentacji.

Mile widziane

• dobra znajomość programu Microsoft Excel;
• znajomość procesów biznesowych w obszarze HR;
• znajomość kodeksu pracy;
• dobra wiedza merytoryczna z zakresu prawa pracy, PDOF, ZUS, PFRON, PPK;
• umiejętność prowadzenia oraz dokumentowania spotkań;
• doświadczenie we wdrażaniu TETA HR/TC/Teta2000.

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.

• Elastyczny model pracy hybrydowy / zdalny.

• Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny – na nas zawsze możesz liczyć.

• Bezpłatny dostęp do ponad 5000 obiektów sportowych i rozrywkowych w ramach Medicover Sport.

• Dostęp do platformy Medicover Benefits – m.in. bilety do kina i teatru, zniżki na nasze usługi, ubezpieczenie grupowe.

• Kampanię well-beingową „Zdrowie przez cały rok” i dostęp do inicjatyw prozdrowotnych.

• Możliwość zaangażowania się w działania Fundacji Medicover.