Twój zakres obowiązków

• Naliczanie wynagrodzeń dla pracowników naszych Klientów z tytułu umów o pracę i umów cywilnoprawnych,
• Zgłaszanie, wyrejestrowywanie pracowników w ZUS,
• Przygotowywanie raportów ZUS, GUS i podatkowych oraz raportów i analiz dedykowanych Klientom w zakresie ich wewnętrznych potrzeb,
• Bieżąca obsługa i wsparcie naszych Klientów w tematach płacowych.

Nasze wymagania

• Praktyczna znajomość prawa pracy i przepisów płacowo-kadrowych,
• Minimum 2 letnie doświadczenie w pracy w dziale płac,
• Doświadczenie w przygotowywaniu dokumentów do ZUS, US, itp.,
• Doświadczenie w sporządzaniu raportów kadrowo-płacowych,
• Bardzo dobra organizacja i dyscyplina pracy,
• Duże zdolności interpersonalne,
• Wysoka kultura osobista.

Mile widziane

• Znajomość systemu TETA Constellation,
• Doświadczenie w pracy w firmie outsourcingowej.

To oferujemy

• Pracę hybrydową po okresie wdrożenia

• Wsparcie opiekuna wdrażającego, który będzie Cię wdrażał w procesy Spółki

• Partnerskie relacje oparte na wzajemnym zaufaniu

• Program poleceń - zyskaj dodatkowe świadczenie pieniężne za sukcesywne polecenie znajomego do pracy

• Benefity - karta Multisport, opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, pożyczki z ZFSŚ

• Wyjazdy oraz spotkania integracyjne - budowanie relacji międzyludzkich jest jednym z naszych priorytetów

• Pamiętamy również o miłych gestach w czasie ważnych dla Ciebie życiowych wydarzeń

• Owoce, bakalie oraz pyszną kawę w biurze