Twój zakres obowiązków

• Prowadzenie akt osobowych
• Przygotowywanie dokumentów personalnych
• Współpraca z zewnętrznymi firmami kadrowo-płacowymi w 5 krajach
• Przygotowywanie raportów
• Wsparcie w projektach HR oraz obszarze administracji biura

Nasze wymagania

• Student 3 lub 4 roku: zarządzania zasobami ludzkimi, psychologii, administracji lub prawa
• Zainteresowanie tematyką oraz procesami HR
• Angielski na poziomie min B1
• Umiejętność pracy w zespole oraz dobra komunikacja interpersonalna
• Dobra organizacja pracy oraz umiejętność zarządzania czasem
• Znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności Excel i PowerPoint
• Chęć do nauki i podejmowania nowych wyzwań
• Umiejętność analitycznego myślenia oraz rozwiązywania problemów
• Dbałość o szczegóły oraz umiejętność pracy z dużą ilością danych
• Zdolność do pracy w dynamicznym i zmieniającym się środowisku
• Umiejętność przygotowywania dokumentów i raportów
• Podejście proaktywne oraz umiejętność poszukiwania rozwiązań
• Gotowość do pracy nok 16 godzin tygodniowo, elastyczność godzinowa.

Mile widziane

• Doświadczenie w HR

To oferujemy

• Współpracę do czasu ukończenia studiów

• Atrakcyjne rabaty na nasze produkty

• Pracę w przyjaznym, dynamicznym i pełnym pasji zespole

• Elastyczny grafik dostosowany do Twoich potrzeb

• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego

• Możliwość skorzystania z karty sportowo-rozrywkowej

• Udział w lekcjach języka angielskiego

• Owoce, kawę i herbatę

• Miejsce parkingowe