Twój zakres obowiązków

• Wspieranie procesów rekrutacyjnych, w tym tworzenie i zamieszczanie ogłoszeń
• Identyfikacja potrzeb szkoleniowych w organizacji oraz planowanie programów szkoleniowych i rozwojowych
• Wsparcie w realizacji rozwoju pracowników, w tym kompleksowa organizacja szkoleń
• Monitorowanie trendów, wdrażanie usprawnień i optymalizacja w narzędziach i procesach personalnych
• Wdrożenie systemu ocen pracowniczych i nadzór nad jego realizacją
• Onboarding i offboarding pracowników
• Prowadzenie działań employer brandingowych
• Wsparcie komunikacji wewnętrznej w organizacji: infografiki, plakaty, komunikacja online.
• Wsparcie psychologiczne pracowników organizacji
• Współpraca przy organizacji spotkań integracyjnych i eventów dla pracowników

Nasze wymagania

• Min. 2-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie zatrudniającej ponad 100 osób
• Wykształcenie wyższe w zakresie: zarządzania kapitałem ludzkim, socjologii, psychologii, komunikacji społecznej - mile widziane
• Praktyczna wiedza z zakresu Prawa pracy
• Znajomość narzędzi i procesów HR oraz zasad rozwoju pracowników
• Sprawne posługiwanie się narzędziami pakietu MS Office, w szczególności MS Excel
• Doskonała organizacja pracy własnej, zaangażowanie i odpowiedzialność
• Doświadczenie w tworzeniu wewnętrznych procedur oraz programów rozwojowych opartych na rozwoju kompetencji
• Doświadczenie w analitycznym zarządzaniu wynikami i KPI w HR
• Proaktywna postawa oraz duża samodzielność w wykonywaniu powierzonych obowiązków
• Kompetencje w zakresie empatii i rozwiązywania problemów
• Umiejętność współpracy i budowania pozytywnych relacji

To oferujemy

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę

• Pracę w polskiej organizacji o ugruntowanej pozycji na rynku

• Możliwość szkoleń i rozwoju zawodowego oraz zdobycia nowych umiejętności

• Ciekawe wyzwania, realny wpływ na tworzenie nowych procesów

• Pracę w miłej atmosferze

• Szeroki pakiet medyczny finansowany przez pracodawcę

• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego

• Szybki dojazd z Warszawy i okolic trasą S2

• Możliwość ustalenia indywidualnego rozkładu czasu pracy

• Zniżkę na firmowe produkty