Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie sprzedażą i zapewnienie sprawnego funkcjonowania sklepu;
• Nadzór nad zamówieniami i kontrola kosztów sklepu;
• Realizacja wyznaczonych celów handlowych;
• Zapewnienie profesjonalnej obsługi klienta i odpowiadaniu na jego potrzeby;
• Planowanie i organizowanie pracy zespołu pracowników;
• Budowanie, motywowanie i dbanie o rozwój ekipy sklepu.

Nasze wymagania

• Min. 2 lata doświadczenia na podobnym stanowisku w sieciach handlowych;
• Doświadczenie w zarządzaniu zespołem;
• Umiejętności komunikacji i współpracy;
• Samodzielność, inicjatywa i dobra organizacja pracy;
• Odpowiedzialność i zaangażowanie w realizowane zadania;
• Dyspozycyjność.

Mile widziane

• Osoby posiadające orzeczenie o niepełnosprawności.

To oferujemy

• Nowe i cenne doświadczenia;

• Pracę w ambitnym zespole, pełnym pasji i pozytywnej atmosfery;

• Możliwość pogłębienia wiedzy, rozwoju kompetencji zawodowych oraz zdobycia cennego doświadczenia;

• Możliwość uczestnictwa w wielu ciekawych projektach

• Aktywny wpływ na procesy biznesowe w firmie;

• Szkolenia dostosowane do Twoich potrzeb;

• Wsparcie kompetencyjne zarówno w okresie wdrożenia w nowe obowiązki jak i w bieżącej pracy​;

• Narzędzia pracy: telefon, laptop.