Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Kielcach

Regionalny Dyrektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

Specjalista

Miejsce pracy: Kielce

Ogłoszenie o naborze Nr 154723

Warunki pracy

• praca administracyjno-biurowa praca

• przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie

• obsługa urządzeń biurowych (drukarka, kserokopiarka, niszczarka dokumentów)

• krajowe lub zagranicne wyjazdy służbowe

• zagrożenie korupcją

• stres związany z obsługa klientów zewnętrznych

Zakres zadań

• Przygotowywanie opinii o braku lub konieczności przeprowadzenia oceny oddziaływania na środowisko i zakresu raportu dla przedsięwzięć mogących znacząco oddziaływać na środowisko.
• Przygotowywanie postanowień uzgadniających warunki realizacji przedsięwzięć mogących znacząco oddziaływać na środowisko.
• Opiniowanie analiz porealizacyjnych.
• Wsparcie merytoryczne pracowników Wydziału w prowadzonych postępowaniach, w szczególności wsparcie Oddziału ds. Decyzji Środowiskowych w prowadzeniu postępowań związanych z wydaniem decyzji o środowiskowych uwarunkowaniach.
• Przygotowywanie i weryfikowanie dokumentacji spraw kierowanych do Regionalnej Komisji ds. Ocen Oddziaływania na Środowisko oraz prowadzenie korespondencji w sprawach kierowanych do Krajowej Komisji ds. Ocen Oddziaływania na Środowisko.

Wymagania niezbędne

wykształcenie: wyższe

doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w obszarze ochrony środowiska lub ocen oddziaływania na środowisko lub geologii lub gospodarki wodnej lub budownictwa lądowego lub zagospodarowania przestrzennego

• Dobra znajomość przepisów i wymagań ochrony środowiska
• Znajomość przepisów ustaw: o udostępnianiu informacji o środowisku i jego ochronie (...), prawo ochrony środowiska, prawo wodne, o odpadach, o ochronie przyrody, o odnawialnych źródłach energii, kodeksu postępowania administracyjnego i aktów wykonawczych
• Umiejętność czytania map i dokumentacji projektowych
• Biegła umiejętność obsługi komputera (edytory tekstu, Excel, poczty elektronicznej, internetu)
• umiejętność korzystania z zasobów informacji przestrzennej
• Umiejętności organizacyjne i pracy w zespole
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• Ukończone szkolenia z zakresu zagadnień dotyczących wpływu przedsięwzięć na przyrodę
• Znajomość języka obcego roboczego UE na poziomie komunikatywnym
• Odporność na stres
• Asertywność
• Kreatywność w działaniu
• Umiejętność komunikowania się w mowie i piśmie
• Zdolność prowadzenia negocjacji

Dokumenty i oświadczenia niezbędne

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Kopie świadectw pracy, zaświadczeń lub innych dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie posiadanego doświadczenia zawodowego w danym obszarze
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształceniaKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyKopia dokumentów potwierdzających odbycie szkoleń z zakresu zagadnień dotyczących wpływu przedsięwzięć na przyrodęKopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka obcego roboczego UE w stopniu komunikatywnym

Termin i miejsce składania dokumentów

Dokumenty należy złożyć do: 2025-08-18 Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu Miejsce składania dokumentów:

Regionalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Kielcach

ul. Karola Szymanowskiego 6

25-361 Kielce

Dane osobowe - klauzula informacyjna:

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

• Administrator danych i kontakt do niego:
• Kontakt do inspektora ochrony danych:
• Cel przetwarzania danych:

przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru

• Informacje o odbiorcach danych:
• Okres przechowywania danych:

czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji

• Uprawnienia:

1. prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;

2. prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;

3. prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;

4. prawo do usunięcia danych osobowych;

   - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;

5. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).

• Podstawa prawna przetwarzania danych:

1. art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
2. art. 221 Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
3. art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.

• Informacje o wymogu podania danych:

Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.

Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

• Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane