DOŁĄCZ DO NAS – ROZWIJAJ SIĘ Z NAMI!

Stanowisko: Handlowiec

Lokalizacja: Cała Polska (praca hybrydowa lub zdalna) Forma współpracy: UoP lub B2B – do ustalenia Start: Możliwy od zaraz

KOGO SZUKAMY?

Szukamy osoby:

• z doświadczeniem w pracy tymczasowej, outsourcingu lub rekrutacji,

• posiadającej silne kompetencje sprzedażowe i negocjacyjne (B2B),

• potrafiącej samodzielnie organizować swoją pracę i osiągać cele,

• która chce mieć realny wpływ na rozwój firmy oraz własną pozycję zawodową.

TWOJE ZADANIA:

Sprzedaż i rozwój biznesu:

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów z różnych branż (produkcja, logistyka, usługi)

• Rozpoznawanie potrzeb biznesowych i proponowanie dopasowanych rozwiązań HR

• Przygotowywanie i prezentacja ofert handlowych

• Negocjowanie warunków współpracy, podpisywanie umów

Zarządzanie relacjami:

• Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z obecnymi klientami

• Bieżący kontakt z partnerami biznesowymi – doradztwo, wsparcie, rozwój usług

• Reagowanie na potrzeby i wyzwania klientów w zakresie zatrudnienia

Wdrożenia i współpraca wewnętrzna:

• Współpraca z działem rekrutacji w zakresie doboru kandydatów do projektów

• Koordynacja procesów wdrożeniowych dla nowych klientów i projektów

• Monitorowanie realizacji usług – jakość, terminowość, satysfakcja klienta

• Wsparcie w zakresie legalizacji pracy cudzoziemców (mile widziane)

Działania strategiczne:

• Analiza rynku i konkurencji, poszukiwanie nowych nisz i kierunków rozwoju

• Udział w tworzeniu oferty usługowej i polityki cenowej

• Raportowanie wyników i rekomendowanie działań optymalizacyjnych

WYMAGANIA:

• Minimum 2 lata doświadczenia w sprzedaży usług HR (praca tymczasowa, outsourcing, rekrutacja)

• Znajomość realiów rynku pracy w Polsce

• Mile widziane doświadczenie we współpracy z klientami produkcyjnymi/logistycznymi

• Umiejętności organizacyjne, komunikacyjne i negocjacyjne

• Gotowość do podróży służbowych (jeśli potrzebne)

• Prawo jazdy kat. B

CO OFERUJEMY:

• Atrakcyjne wynagrodzenie: podstawa + prowizje

• Narzędzia pracy: auto, laptop, telefon – wszystko do uzgodnienia

• Elastyczna forma pracy: zdalna lub hybrydowa

• Możliwość realnego wpływu na kształtowanie oferty i rozwój firmy

• Praca w zespole z doświadczeniem w zatrudnianiu pracowników z Polski i zagranicy

• Wsparcie operacyjne i rekrutacyjne – Ty skupiasz się na rozwoju relacji i biznesu

MASZ PYTANIA?

Chcesz wiedzieć więcej o wynagrodzeniu, strukturze prowizji lub zakresie projektów? Skontaktuj się z nami – jesteśmy otwarci na rozmowę!