Uwaga! Poszukujemy pracownika do przedszkola w UNISŁAWIU Dołącz do Naszego Zespołu NIEPUBLICZNE PRZEDSZKOLE „ZIELONY ZAKĄTEK” ogłasza nabór kandydatów na wolne stanowisko nauczyciela przedszkola w: Niepublicznym Przedszkolu „ Zielony Zakątek” w Unisławiu

1. Nazwa stanowiska, wymiar pracy: a) Nauczyciel przedszkola - 1 etat b) Zatrudnienie na podstawie Kodeks Pracy.

2. Wymagania niezbędne: a) wykształcenie: wyższe z zakresu edukacji przedszkolnej lub wczesnoszkolnej b) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku c) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe d) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych e) znajomość przepisów Kodeksu Pracy, ustawy Prawo oświatowe, Karty Nauczyciela, ustawy o stowarzyszeniach.

3. Wymagania dodatkowe: a) atutem będzie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku oraz posiadanie dodatkowych kwalifikacji z zakresu pracy z dziećmi w wieku przedszkolnym b) odpowiedzialność, dokładność, sumienność c) samodzielność w wykonywaniu zadań d) umiejętność pracy w zespole oraz w warunkach stresu e) systematyczność f) bardzo dobra organizacja pracy g) dyspozycyjność, zaangażowanie h) umiejętność rozwiązywania problemów.

4. Wymagane dokumenty: a) Życiorys (CV)

5. Sposób i miejsce składania dokumentów: Wymagane dokumenty należy dostarczyć na adres: Niepubliczne Przedszkole „Zielony Zakątek” , ul. Lipowa 31A , 86-260 Unisław. Od 1 lipca do 22 sierpnia 2025r. W godzinach 7:00 - 15:00

Dyrektor po dokonaniu oceny formalnej zawiadomi osoby ubiegające się o w/w stanowisko oraz określi datę rozmowy kwalifikacyjnej.

Prosimy o zawarcie w aplikacji klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji przez Niepubliczne Przedszkole Zielony Zakątek na potrzeby przeprowadzenia bieżącego procesu rekrutacji, oraz przyszłych procesów rekrutacji, w tym również na inne stanowiska."

INFORMACJE: Podanie danych osobowych w CV jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego. Dane osobowe przetwarzane będą na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. a i c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z 27 kwietnia 2016 r. (RODO). Przysługuje Pani/ Panu prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na ich przetwarzanie w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi na przetwarzanie danych do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Dane osobowe będą przetwarzane do momentu zakończenia prowadzenia rekrutacji, nie dłużej jednak niż przez 6 miesięcy od dnia przesłania CV. Za zgodą kandydatów w okresie 2 lat od zakończenia procesu rekrutacyjnego dane osobowe będą przetwarzane w kolejnych rekrutacjach prowadzonych przez administratora danych osobowych. Dane osobowe kandydatów nie będą podlegały zautomatyzowanemu przetwarzaniu. Telefon 6*6*3* 1*6*8*7*8*2