IKEA Industry to największy producent mebli drewnianych na świecie. Wytwarzamy meble z płyt drewnopochodnych dla klientów sklepów IKEA. Produkujemy na potrzeby IKEA i dlatego jesteśmy czasem nazywani „własną produkcją IKEA”.

Co wyróżnia pracę w IKEA Industry? To nasza wyjątkowa kultura i wartości, które są fundamentem każdego naszego działania. Pracując z nami, stajesz się częścią zespołu, w którym wzajemne wsparcie, otwartość i zrównoważony rozwój są na pierwszym miejscu. Naszym ambitnym celem jest, by do 2030 roku wszystkie nasze produkty były wykonane wyłącznie z materiałów nadających się do recyklingu, co daje możliwość bycia częścią globalnej transformacji na rzecz bardziej ekologicznej przyszłości.

Opis stanowiska:

TWOJA ROLA: Na tym stanowisku będziesz wspierać Mistrza Utrzymania Ruchu w działaniach diagnostycznych, prewencyjnych oraz remontowych maszyn i urządzeń. Będziesz zarządzać zespołem, rozwijać strategie zapobiegające awariom i wdrażać rozwiązania zwiększające efektywność produkcji.

Praca w systemie jednozmianowym.

TWOJE ZADANIA:

• Wdrażanie strategii prewencji i diagnostyki (TPM, TBM)

•  Zarządzanie dokumentacją techniczną i harmonogramami przeglądów

•  Monitorowanie innowacyjnych rozwiązań technologicznych (IoT, predykcja)

•  Współpraca z serwisami zewnętrznymi i analiza jakości usług

•  Prowadzenie projektów remontowych i usprawniających

•  Szkolenie operatorów i zespołu DUR

•  Tworzenie raportów i rekomendacji działań technicznych

•  Współpraca w oparciu o zasady strategii personalnej IKEA

Kwalifikacje:

• Wykształcenie min. średnie techniczne (mechanika, automatyka, elektronika)

• Język angielski – min. poziom pre-intermediate

• Znajomość: MS Office 360, M3-MAI, aplikacji dedykowanych

• Min. 4 lata doświadczenia w obszarze utrzymania ruchu

• Wysokie kompetencje komunikacyjne i nastawienie na współpracę

• Doświadczenie w diagnostyce maszyn

• Kreatywność, analityczne myślenie, chęć ciągłego rozwoju

Dodatkowe informacje:

• Umowa o pracę na 6 miesięcy(po 6 miesiącach możliwa umowa na czas nieokreślony)

• Dodatkowe 3,5% wartości wynagrodzenia przekazywane co miesiąc przez pracodawcę na Twoje konto emerytalne - po przepracowaniu 3 miesięcy.

• 30 minutową płatną przerwę w pracy.

• Bezpłatne dojazdy zWolsztyna, Nowego Tomyśla, Międzyrzecza, Sulechowa i Świebodzina (w systemie trzyzmianowym)

• Szkolenia, dofinansowanie do dalszej nauki, możliwość szybkiej ścieżki kariery.

• Prywatną opiekę medyczną Lux Med. (pakiet podstawowy opłacany przez pracodawcę, możliwość skorzystania z pakietów rodzinnych)

• Codziennie ciepły obiad już za 1,50 zł

• 15% rabat w sklepach IKEA.

• Wczasy pod gruszą nawet do 920 zł.

• Dodatek świąteczny nawet do 1100 zł.

• Trzymiesięczna odprawa emerytalna.

• Możliwość masażów dla pracowników

• Programy badań profilaktycznych dla pracowników.

• Nagrody jubileuszowe.

• Spotkania integracyjne.

• Możliwość angażowania się w wolontariat w godzinach pracy.

• Bezpieczne miejsce pracy.

• Atrakcyjne ubezpieczenie grupowe.

• Dodatkowe ubezpieczenie od nieszczęśliwych wypadków opłacone przez Pracodawcę.