Opis firmy: Jesteśmy dynamicznie rozwijającą się firmą z branży handlu internetowego, która od kilkunastu lat dostarcza klientom wysokiej jakości produkty.

W związku z rozwojem naszej działalności poszukujemy osoby na stanowisko Koordynator sprzedaży internetowej.

Zakres obowiązków:

• Przyjmowanie i wprowadzanie zamówień od klientów,

• Kontakt z klientami (telefoniczny oraz mailowy)

• Kontrola stanów magazynowych,

• Ścisła współpraca z innymi działami firmy

Wymagania:

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku będzie dodatkowym atutem

• Rozwinięte umiejętności z zakresu obsługi klienta

• Komunikatywność i wysoka kultura osobista

• Nienaganna dykcja

• Umiejętności organizacyjne

• Bardzo dobra obsługa komputera (zapewniamy szkolenie z obsługi systemu sprzedażowego)

• Obsługa portali aukcyjnych od strony sprzedażowej

• Duże zaangażowanie w wykonywanie powierzonych obowiązków

• Umiejętność szybkiego uczenia się

• Umiejętność pracy w zespole

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę

• Atrakcyjne wynagrodzenie

• Pracę w przyjaznym zespole i rozwijającej się firmie

• W pełni wyposażone stanowisko pracy: służbowy laptop oraz telefon

• Możliwość ciągłego doskonalenia i zdobywania ciekawego doświadczenia

• Pracę w systemie jednozmianowym w dynamicznie rozwijającej się firmie

Informacje Prawne

Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych: Administratorem danych osobowych jest Global Sp. z o.o. z siedzibą w Olkuszu. Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na wskazane stanowisko. Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne do udziału w rekrutacji. Każdej osobie przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych, ich poprawiania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Jeśli wyrażasz zgodę na udział również w przyszłych rekrutacjach, prosimy o dodanie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez [nazwa firmy] również na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych.”