Szukamy osoby, która nie tylko rekrutuje, ale też wie, jak wprowadzać ludzi do pracy.Jeśli potrafisz rozmawiać z kandydatami i poprowadzić 4-dniowe szkolenie wdrożeniowe – odezwij się. Działamy w branży odzyskiwania pieniędzy dla klientów banków (TSUE + SKD). Rozwijamy się szybko, więc potrzebujemy Cię od zaraz.

Zakres obowiązków:

• Prowadzenie procesu rekrutacji: ogłoszenia, rozmowy, decyzje,

• Organizacja i prowadzenie 4-dniowych szkoleń wdrożeniowych (scenki, test, przekazanie do zespołu),

• Współpraca z team leaderami i doświadczonymi doradcami przy wdrożeniu,

• Przekazywanie nowych pracowników do pracy i analiza jakości wdrożenia,

• Wsparcie w poprawianiu procesu onboardingowego.

Wymagania:

• Doświadczenie w rekrutacji (call center, sprzedaż, obsługa klienta – mile widziane),

• Umiejętność prowadzenia szkoleń lub onboardingów,

• Komunikatywność, samodzielność, dobra organizacja pracy,

• Gotowość do startu od zaraz – najlepiej w pełnym wymiarze godzin.

Oferujemy:

• Stałą pensję: 5000–6 000 zł brutto (UZ) lub 6 000–7500 zł netto (B2B),

• Premię: 400–600 zł za każdą osobę, która przejdzie szkolenie i zacznie pracę,

• Dodatkową premię za jakość wdrożenia i retencję,

• Realny wpływ na proces – nie będziesz tylko „trybikiem”,

• Pracę w rozwijającej się firmie, gdzie dużo się dzieje i możesz rosnąć razem z nami.

Praca zdalna

Godziny pracy: pon–pt, 8:00–16:00 (możliwość dopasowania)

Zgłoszenia: wyślij CV przez OLX lub wiadomość z numerem telefonu – oddzwonimy szybko. Możesz też napisać bezpośrednio: 53*******27