Wymagania niezbędne:

• wykształcenie średnie techniczne;

• dobra organizacja pracy i komunikatywność;

• znajomość podstaw przepisów prawa budowlanego, oraz aspektów technicznych  w zakresie bezpieczeństwa użytkowania i właściwej eksploatacji nieruchomości.

Zakres wykonywanych zadań na tym stanowisku:

• utrzymanie infrastruktury technicznej obiektu zgodnie z wymogami technicznymi oraz prawa budowlanego;

• utrzymywanie dobrych relacji z właścicielem obiektu oraz najemcami i zapewnienie wysokiego standardu świadczonych usług;

• dbanie o terminowość składania ofert, protokołów, faktur, raportów oraz informowanie klienta o prowadzonych działaniach;

• sporządzanie kalkulacji ofertowych;

• prowadzenie rozliczeń finansowych wynikających z realizacji umów, zleceń oraz ponoszonych kosztów stałych;

• nadzór nad firmami realizującymi przebudowy i aranżacje;

• optymalizacja kosztów eksploatacyjnych oraz napraw;

• nadzór nad realizacją przeglądów, konserwacji i napraw instalacji technicznych (HVAC, elektrycznych, sanitarnych, BMS, itp.);

• umiejętność diagnozowania i usuwania usterek oraz awarii systemów;

• współpraca z firmami zewnętrznymi oraz kontrola jakości wykonanych usług;

• dbanie o przestrzeganie przepisów BHP oraz standardów jakościowych;

• prowadzenie dokumentacji technicznej i raportowanie bieżących działań;

• wykonywanie dodatkowych zadań, zleconych przez przełożonego niezbędnych do prawidłowego funkcjonowania działu;

• monitorowanie stanu technicznego budynku i wdrażanie rozwiązań mających na celu poprawę jego efektywności.

Mile widziane:

• aktualne uprawnienia SEP w ramach eksploatacji i nadzoru;

• doświadczenie w obsłudze technicznej budynków handlowych, biurowych, logistyczno – magazynowych.

Zainteresowanym osobom oferujemy:

• stabilną pracę w międzynarodowej firmie farmaceutycznej;

• zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy;

• dofinansowanie do wypoczynku oraz nauki języków obcych;

• możliwość przystąpienia do programu MultiSport oraz pakietu medycznego;

• przyjazną atmosferę pracy;

• pracę w dynamicznym środowisku;

• niezbędne narzędzia pracy;

• parking.

Wymagane dokumenty: CV oraz inne dodatkowe dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje lub umiejętności np. referencje.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy przesyłać drogą mailową w terminie do 14.08.2025.

Do aplikacji prosimy dołączyć oświadczenie: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych w dokumentach rekrutacyjnych na potrzeby tej rekrutacji, innych niż wynikające z kodeksu pracy. Ponadto wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych w dokumentach rekrutacyjnych na potrzeby ewentualnych przyszłych rekrutacji, jednak nie dłużej niż przez rok od zakończenia niniejszej rekrutacji.”

Uprzejmie informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.