confidential
Rada Nadzorcza Robotniczej Spółdzielni Mieszkaniowej "JEDNOŚĆ” w Siemianowicach Śląskich poszukuje kandydata na stanowisko:
Umowa o pracę: ½ etatu, typ pracy: praca stacjonarna
Oferty prosimy składać do 08.08.2025 roku.
Oferty należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem “postępowanie konkursowe na stanowisko Prezesa Spółdzielni” bezpośrednio w sekretariacie Spółdzielni
Zakres obowiązków:
Kierowanie bieżącą działalnością Spółdzielni
Zarządzanie majątkiem Spółdzielni oraz zapewnienie jego właściwego utrzymania i rozwoju.
Organizowanie i nadzorowanie działalności gospodarczej Spółdzielni zgodnie z uchwałami Rady Nadzorczej, Walnego Zgromadzenia oraz obowiązującymi przepisami prawa.
Reprezentowanie Spółdzielni na zewnątrz
Działanie jako reprezentant Spółdzielni wobec osób trzecich, instytucji, organów administracji publicznej i sądów.
Zawieranie umów, składanie oświadczeń woli oraz podejmowanie innych czynności prawnych w imieniu Spółdzielni.
Wykonywanie funkcji pracodawcy
Nadzór nad polityką kadrową oraz organizacją pracy w Spółdzielni.
Zatrudnianie i zwalnianie pracowników, nadzór nad przestrzeganiem przepisów prawa pracy, BHP i ppoż.
Przygotowywanie projektów dokumentów strategicznych i finansowych
Opracowywanie projektów planów gospodarczych, finansowych oraz inwestycyjnych Spółdzielni.
Sporządzanie rocznych sprawozdań finansowych i merytorycznych oraz przedkładanie ich Radzie Nadzorczej i Walnemu Zgromadzeniu.
Współpraca z Radą Nadzorczą i Walnym Zgromadzeniem
Zarządzanie procesami inwestycyjnymi i remontowymi
Planowanie i nadzorowanie realizacji inwestycji budowlanych oraz remontów zasobów mieszkaniowych.
Współpraca z wykonawcami, projektantami i inspektorami nadzoru.
Prowadzenie polityki informacyjnej i komunikacyjnej ze społecznością mieszkańców
Zapewnienie przejrzystości działań Spółdzielni oraz dostępności informacji dla członków.
Reagowanie na potrzeby mieszkańców i zgłoszenia związane z funkcjonowaniem zasobów.
Dbanie o zgodność działalności Spółdzielni z przepisami prawa
Wykonywanie wszystkich innych obowiązków wynikających z ustawowych obowiązków w tym prawa spółdzielczego.
Wymagania obligatoryjne:
Wykształcenie minimum średnie lub wyższe - preferowane kierunki: zarządzanie, prawo, administracja, budownictwo, ekonomia lub pokrewne.
Minimum 5-letnie doświadczenie zawodowe, w tym co najmniej 3 lata na stanowiskach kierowniczych.
Znajomość przepisów prawa, w szczególności:
ustawy Prawo spółdzielcze,
ustawy o spółdzielniach mieszkaniowych,
ustawy o własności lokali,
ustawy Prawo budowlane,
przepisów prawa pracy oraz prawa cywilnego.
Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
Niekaralność za przestępstwa umyślne, w tym przestępstwa skarbowe.
Umiejętność zarządzania zespołem, podejmowania decyzji oraz ponoszenia odpowiedzialności za prowadzenie spraw Spółdzielni.
Biegła obsługa komputera (pakiet biurowy, poczta elektroniczna, podstawowe narzędzia zarządzania projektami).
Wymagania preferowane:
Doświadczenie w pracy w spółdzielczości mieszkaniowej lub w sektorze zarządzania nieruchomościami.
Doświadczenie w prowadzeniu procesów inwestycyjnych, remontowych lub modernizacyjnych.
Znajomość funkcjonowania organów spółdzielni (Rada Nadzorcza, Walne Zgromadzenie).
Doświadczenie we współpracy z mieszkańcami/właścicielami lokali.
Umiejętność przygotowywania i analizowania dokumentacji finansowej oraz budżetowej.
Wiedza z zakresu pozyskiwania środków zewnętrznych (dotacje, fundusze UE).
Umiejętność skutecznej komunikacji oraz mediacji w sytuacjach spornych.
Veröffentlicht | vor 27 Tagen |
Läuft ab | in 3 Tagen |
Art des Vertrags | Umowa o pracę |
Quelle | ![]() |
Die Stille ist ohrenbetäubend. Sie senden Bewerbung nach Bewerbung, aber Ihr Posteingang bleibt leer. Unsere KI enthüllt die verborgenen Barrieren, die Sie für Recruiter unsichtbar machen.
Keine Angebote gefunden, versuchen Sie, Ihre Suchkriterien zu ändern.