Aplikuj teraz

Fullstack React/Node (Express.js) Developer - Praca hybrydowa Opole

confidential

Opole
5 500 - 8 500 zł / mies. brutto
Umowa o pracę, Praktyka / staż, Samozatrudnienie, Umowa zlecenie
Umowa o pracę
Praktyka / staż
Samozatrudnienie
Umowa zlecenie
Pełny etat

Software Developer / Inżynier Oprogramowania

(Express.js + React / Flask + Bootstrap)

Praca Hybrydowa(biuro w Opolu)

KIM JESTEŚMY?

Jesteśmy technologicznym partnerem firm z sektora e-commerce / B2B. Pomagamy naszym klientom budować, integrować i rozwijać systemy sprzedażowe - od sklepów internetowych, przez PIM, WMS, ERP, aż po integratory API i autorskie rozwiązania backendowe. Wdrażamy systemy klasy Enterprise oraz rozwiązania dopasowane do potrzeb rozwijających się firm. Tworzymy oprogramowanie, które automatyzuje, integruje i skaluje sprzedaż.

Pracujemy w małym, energicznym zespole, który myśli w kategoriach całych rozwiązań, a nie tylko pojedynczych funkcji. Nie szukamy typowego programisty, ale inżyniera oprogramowania, który rozumie cały cykl życia aplikacji - od kodu, przez AI-assisted development, aż po utrzymanie i rozwój.

JAK WYGLĄDA REKRUTACJA

  • Wysyłasz CV - jeśli spełniasz wymagania formalne (patrz niżej) to przesyłamy Ci zadanie rekrutacyjne - na jego realizację masz 7 dni kalendarzowych.

  • Zadanie realizujesz w formie REPO na Github, które później udostępniasz nam (liczy się readme, docsy, branche, commity, deploy, testy, wszystko, co pokaże, że myślisz kategoriami biznesowych potrzeb klienta a nie linii w kodzie),

  • Twoje zadanie ocenimy i przedstawimy Ci wynik, a jeśli nie będziemy zadowoleni z Twojego projektu, dowiesz się, na czym poległaś/eś.

  • Następny etap to rozmowa Online o Twoich oczekiwaniach, celach zawodowych i warunkach zatrudnienia (Twoje oczekiwania, negocjacje stawki, formy zatrudnienia, terminu rozpoczęcia pracy) - To ważny moment, ponieważ pomoże nam znaleźć najlepsze dopasowanie do zespołu, aby współpraca była jak najbardziej satysfakcjonująca dla obu stron. :)

  • Po kilku dniach dowiesz się czy to właśnie z Tobą chcemy pracować- a jeśli nie to nic straconego jeśli wyrazisz zgodę to podeślemy Twoje CV i naszą rekomendację do naszych partnerów - może akurat oni będą chcieli Cię zatrudnić :)

Cały proces - zależnie od ilości zgłoszeń może potrwać od 4 do 6 tygodni także prosimy o cierpliwość.

KOGO SZUKAMY?

Inżyniera oprogramowania, który:

  • Potrafi przejąć odpowiedzialność za cały cykl życia oprogramowania (frontend, backend, automatyzacja, devops),

  • Rozumie jak, współpracować z agentami AI – wie, co zlecić AI, a co napisać samemu,

  • Nie musi znać wszystkiego, ale musi rozumieć, jak to wszystko działa razem,

  • Ma doświadczenie w budowie API, integracji systemów i pracy z klientami B2B.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

  • Tworzenie i rozwój aplikacji webowych (Express.js + React / Flask + Bootstrap)

  • Budowa integracji REST/SOAP z zewnętrznymi serwisami (Allegro, InPost, Baselinker, P24, GetResponse itp.)

  • Automatyzacja procesów biznesowych klientów

  • Utrzymanie i rozwój istniejących rozwiązań

  • Pisanie dokumentacji technicznej i testów

  • Obsługa całego cyklu życia oprogramowania

  • Współpraca z AI (np. Replit AI, GitHub Copilot, Claude, GPT)

WYMAGANIA

  • Znajomość JavaScript/TypeScript (Node/Express) lub Python (Flask)

  • Znajomość React.js i Bootstrap (zależnie od stacku)

  • Znajomość REST API, Webhooków, JSON, integracji systemowych

  • Umiejętność pisania czystego, utrzymywalnego kodu

  • Znajomość Git, CI/CD

  • Doświadczenie w korzystaniu z AI jako wsparcia developmentu

  • Minimum roczne doświadczenie komercyjne

  • Angielski techniczny (czytanie dokumentacji, komunikacja z AI)

MILE WIDZIANE

  • Znajomość Laravel, CakePHP lub innych frameworków PHP

  • Doświadczenie w projektach e-commerce / integracjach ERP

  • Umiejętność dokumentowania rozwiązań i przygotowywania środowisk wdrożeniowych

  • Zdolność logicznego rozwiązywania złożonych problemów systemowych

DLACZEGO WARTO?

  • Od 3 miesiąca praca głównie zdalna,

  • Powiedzieć, że jesteśmy AI first to jak nic nie powiedzieć,

  • Zespół jest mały, ale projekty spore. Twoje decyzje mają znaczenie - i te dotyczące kodu i te dotyczące rozwoju organizacji.

  • Nie klepiesz w boxie 8h, w kółko tego samego kodu. Jest czas na frontend, backend, AI, devops a jak będzie trzeba to z klientem pogadasz :),

  • Unlimitech to organizacja, nie korporacja. Porządek musi być, ale bez sztucznej pompy.

Przemawia do Ciebie taka praca? Jeśli tak to wyślij CV - możesz też napisać do nas żeby dowiedzieć się więcej - a na oficjalnej stronie www firmy znajdziesz numer bezpośrednio do mnie (Alek, CEO).

FAQ

1. Dlaczego zaczynacie od zadania rekrutacyjnego?

Zgłoszeń jest sporo a rozmowa z każdym kandydatem przepala dużo czasu. Zadanie rekrutacyjne na start pozwala tak naprawdę odsiać tych, którzy szukają pracy od tych, którzy naprawdę czują, że chcą pracować z nami.

2. Czy mogę pracować tylko zdalnie?

Nie. Pierwszy miesiąc = min. 3 dni w biurze w tygodniu. Drugi miesiąc = min. 2 dni w biurze w tygodniu. Od trzeciego miesiąca = min. 1 dzień pracy w biurze w tygodniu.

3. Na widełkach jest spory rozstrzał - ile realnie mogę dostać na start?

Widełki pokazują rozpiętość między najniżej a najlepiej opłacanym pracownikiem na tożsamym lub podobnym stanowisku. Szansa, że zgarniesz górny pułap na start, nie jest zerowa – ale warto zdrowo ocenić swoje możliwości :)

4. Czy mogę liczyć na podwyżkę? Kiedy?

O podniesienie wynagrodzenia możesz starać się nie częściej niż raz na pół roku i każdorazowo do max. 10 % wynagrodzenia. Nie tyle liczy się to co umiesz ale to co wnosisz do organizacji i jaki robisz progress.

5. Czy są jakieś dodatki do wynagrodzenia? etc?

Są zwroty za dojazdy (ryczałtowe - jeśli jeździsz fordem mustangiem to Ci na pewno nie pokryje kosztów paliwa). Są dopłaty do kart Multisport. Są bonusy świąteczne. Są premie za dodatkowe inicjatywy w firmie.

6. Jak rozumieć "używanie AI" w swojej pracy?

Nie chodzi o „pisanie promptów do Copilota”, tylko o realne agentyzowanie pracy - np. testy, dokumentacja, fetchowanie danych, automaty, podpowiedzi do kodu. Traktuj AI jako członka zespołu, któremu trzeba dobrze delegować.

7. Jakiego rodzaju projekty głównie realizujecie?

Pracujemy głównie z klientami B2B - 70% projektów to integratory API, systemy automatyzujące powtarzalne procesy, rozwiązania CRM. Rozwijamy też własne oprogramowanie i produkty a od czasu do czasu trafia się dedykowane oprogramowanie On-Permise (przykładowo: Oprogramowanie web targów wirtualnych, Aplikacja web do zarządzania wysyłką zamówień czy ostatnio niewielki ChannelConnector dla branży Fashion).

Nie ma odpowiedzi na Twoje pytanie? Napisz do nas a jeśli pytanie okaże się uniwersalne to dorzucimy do FAQ :)

Wyświetlenia: 1
Opublikowana7 dni temu
Wygasaza 23 dni
Rodzaj umowyUmowa o pracę, Praktyka / staż, Samozatrudnienie, Umowa zlecenie
Źródło
Logo

Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować

Na podstawie "Fullstack React/Node (Express.js) Developer - Praca hybrydowa Opole"