Must have

• MS Office

• Sprzedaż B2B

• Polish

Nice to have

• Elektrotechnika

• Architektura

Requirements description

Original text.  Show translation

Kogo szukamy?

Idealnie Ciebie, jeśli:

• Masz min. 2-letnie doświadczenie w sprzedaży B2B, z potwierdzonymi sukcesami
• Współpracowałeś z architektami lub projektantami lub w innych projektach B2B – potrafisz rozmawiać językiem klienta i poznać potrzeby klienta
• Posiadasz zmysł techniczny i nie boisz się rozmawiać z osobami technicznymi, nawet jeśli nie znasz tematu, bo wiesz, że możesz przekierować klienta do eksperta technicznego, który jest w Twoim zespole
• Cechuje Cię śmiałość, wysoka inteligencja emocjonalna, nastawienie na wynik i chęć rozwoju

Co może być Twoim dodatkowym atutem?

• Wykształcenie w obszarze: elektrotechnika, architektura, technika świetlna
• Znajomość trendów w designie wnętrz i oświetleniu
• Doświadczenie w ofertowaniu i optymalizacji rozwiązań oświetleniowych
• Znasz podstawy instalacji elektrycznych, potrafisz czytać dokumentację projektową

Offer description

Original text.  Show translation

Dołącz do firmy, która świeci przykładem. Dosłownie.

Dla naszego Klienta – Firmy specjalizującej się w profesjonalnych i ekskluzywnych rozwiązaniach oświetleniowych dla inwestycji prywatnych i komercyjnych – poszukujemy Huntera sprzedaży B2B: osoby z doświadczeniem handlowym B2B, która zbuduje relacje z architektami i projektantami, domknie sprzedaż i przeprowadzi klienta przez cały proces inwestycji od A do Z.

Co oferujemy?

• Stabilną współpracę z firmą o ugruntowanej pozycji na rynku
• Pracę w zespole ekspertów – uczymy się od siebie nawzajem i wspólnie realizujemy cele
• Wsparcie merytoryczne i narzędziowe na każdym etapie procesu
• Możliwość rozwoju w kierunku eksperta branżowego
• Wynagrodzenie podstawowe + prowizja od sprzedaży + premie za realizację celów
• praca stacjonarna 80%, praca w terenie 20%

📩 Brzmi jak wyzwanie dla Ciebie?

Aplikuj już teraz i daj się zaprosić do rozmowy. Szukamy osoby gotowej do działania, nie czekającej na leady, lecz budującej rynek z energią i pasją.

Your responsibilities

Original text.  Show translation

1. Identyfikacja nowych architektów przez aktywne docieranie do kluczowych osób i budowanie z nimi długofalowych relacji
2. Rozwijanie biznesu – pozyskiwanie i rozwijanie współpracy z architektami, projektantami oraz inwestorami
3. Relacje i zaufanie – budowanie długoterminowych relacji, opartych na kompetencji, rzetelności i języku korzyści
4. Zamykanie procesów – koordynacja sprzedaży i inwestycji w dwóch etapach: projektowo-doradczym i realizacyjnym
5. Współpraca z zespołem i klientem – elastyczność, komunikacja, terminowość i zaangażowanie