Job description

W IMSET od dziesięciu lat tworzymy nowoczesne aplikacje webowe i mobilne, realizując ambitne projekty dla klientów lokalnych i ogólnopolskich. Pracujemy z wykorzystaniem najnowszych technologii - właśnie rozpoczęliśmy pierwsze komercyjne wdrożenia z wykorzystaniem AI.

Jesteśmy zespołem z dużym doświadczeniem i zaangażowaniem – codziennie realizujemy zarówno utrzymanie i rozwój istniejących systemów, jak i nowe projekty od zera.

Szukamy osoby, która uporządkuje naszą pracę projektową, wesprze zespół w organizacji procesów i pomoże nam jeszcze skuteczniej dowozić wysoką jakość oprogramowania.

Pracujemy stacjonarnie w Gdańsku, z możliwością pracy zdalnej do 4 razy w miesiącu - chętnie nawiążemy współpracę z osobami z Trójmiasta lub okolic.

Twój zakres obowiązków

• Organizacja wydarzeń scrumowych i dbanie o ich poprawny przebieg zgodny z najlepszymi praktykami SCRUM ( m.in. Daily, Sprint, Przeglądu Sprintu i Retrospektywy Sprintu).

• Pełna odpowiedzialność za zwiększanie produktywności zespołu wytwórczego, dbanie o wydajność zespołu i efektywne wykorzystanie zasobów do realizacji zadań w ramach Sprintu.

• Bieżące obserwowanie, wykrywanie i rozwiązywanie problemów, które utrudniają Zespołowi Deweloperskiemu dostarczenie produktu.

• Ścisła współpraca z Product Ownerem w celu bieżącego doprecyzowywania wymagań biznesowych i technicznych w taki sposób, aby osiągnąć wszystkie założone cele poszczególnych Sprintów.

• Raportowanie bezpośrednio do Członków Zarządu, pełna odpowiedzialność za realizowane prace.

• Prowadzenie kilku projektów jednocześnie - zarówno drobnych, dla mniejszych firm, jak i dużych oraz strategicznych - skierowanych do liderów rynku w danej branży.

• Wdrażanie rozwiązań i procesów usprawniających komunikację – działania zwiększające efektywność współpracy zespołu oraz jakość tworzonych produktów.

• Tworzenie atmosfery zaufania, szacunku i bezpieczeństwa w zespole poprzez aktywne działania wspierające otwartość, gotowość do podejmowania trudnych tematów oraz swobodę w dzieleniu się nowymi pomysłami i poszukiwaniu rozwiązań.

Nasze wymagania

• Minimum 3 lata doświadczenia w roli Project Managera/ Scrum Mastera.

• Kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu projektami IT i umiejętność efektywnego prowadzenia projektów od A do Z.

• Znajomość zasad i praktyk Scrum, Kanban oraz ogólnych metodyk Agile (mile widziane potwierdzenie wiedzy i umiejętności zdobytymi certyfikatami).

• Bardzo dobra znajomość narzędzi Atlassian ( m.in. Jira, Confluence).

• Rozumienie cyklu wytwarzania oprogramowania oraz technologii informatycznych w stopniu pozwalającym na zrozumienie zespołu i ich środowiska pracy.

• Umiejętność prowadzenia spotkań i pracy w zespołach multidyscyplinarnych.

• Umiejętność sprawnego zarządzania kilkoma projektami jednocześnie.

• Umiejętność pracy w dynamicznym i zmieniającym się środowisku, gdzie priorytety mogą się zmieniać w zależności od aktualnych potrzeb biznesowych - praca pod presją czasu, podejmowanie trafnych decyzji w trakcie realizacji projektów.

• Pozytywne nastawienie, poczucie humoru, umiejętność łatwego nawiązywania kontaktów ze współpracownikami a także otwartość na zdobywanie nowej wiedzy, wymianę wiedzy i wprowadzane zmiany.

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

• rozwijasz kilka projektów jednocześnie

• masz wpływ na wybór narzędzi i technologii

• masz wpływ na rozwiązania technologiczne

• masz wpływ na produkt

• agile

• kanban

Takie dajemy możliwości rozwoju

• budżet rozwojowy

• czas na rozwój Twoich pomysłów

• konferencje w Polsce

• szkolenia wewnątrzfirmowe

• szkolenia zewnętrzne

• wspieramy wydarzenia dla IT

• wymiana wiedzy technicznej w firmie

To oferujemy

• Ciekawą i ambitną pracę przy tworzeniu jakościowego oprogramowania.

• Realny wpływ na projekt - duża możliwość inicjowania własnych pomysłów i proponowania rozwiązań klientowi.

• Praca w trybie stacjonarnym z możliwością pracy zdalnej 4 razy w miesiącu.

• Elastyczne godziny pracy.

• Realny wpływ na projekty oraz duża autonomia działań.

• Imprezy integracyjne.

• Możliwość rozwoju zawodowego – dostęp do szkoleń i kursów.

Benefity

• dofinansowanie szkoleń i kursów

• elastyczny czas pracy

• owoce

• spotkania integracyjne