Czy jesteś gotów/gotowa dołączyć do firmy, która specjalizuje się w tworzeniu zaawansowanych rozwiązań w zakresie komunikacji głosowej i technologii Omni-channel?

Nasz klient, to lider w swojej branży, oferujący innowacyjne systemy wspierające efektywną komunikację. Poszukujemy doświadczonego Developer Outsourcing Managera, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie procesem outsourcingu zespołów deweloperskich.

Dlaczego warto do nas dołączyć?

• Wpływ na kluczowe projekty – Będziesz odpowiedzialny/a za strategiczne zarządzanie outsourcingiem zespołów deweloperskich, mając realny wpływ na sukces projektów IT i rozwój firmy.
• Współpraca z doświadczonym zespołem – Będziesz pracować z wewnętrznymi działami (IT, HR, projektowymi) oraz zewnętrznymi partnerami, co pozwoli Ci rozwijać się w inspirującym środowisku i dzielić się wiedzą.
• Innowacyjność i rozwój – Dołączysz do dynamicznej firmy, która stawia na innowacyjne technologie i daje możliwość udziału w interesujących projektach oraz doskonalenia procesów outsourcingowych.

Lokalizacja i szczegóły kontraktu

• Lokalizacja: Poznań, praca [stacjonarna/hybrydowa/zdalna]
• Typ umowy: Umowa o pracę, B2B, umowa zlecenie
• Wynagrodzenie: UoP 9 000 – 13 000 Brutto/ B2B 10 000 – 14 000 + VAT

Twój zakres obowiązków i narzędzia

• Zarządzanie outsourcingiem zespołów deweloperskich, w tym selekcja i współpraca z partnerami zewnętrznymi.
• Koordynowanie procesów rekrutacyjnych i negocjowanie warunków współpracy.
• Współpraca z wewnętrznymi działami w celu zapewnienia zgodności działań outsourcingowych z celami firmy.
• Nadzór nad jakością dostarczanych rozwiązań i zgodnością z SLA.
• Tworzenie i monitorowanie harmonogramów, zarządzanie budżetem i zasobami.
• Rozwiązywanie problemów i incydentów związanych z outsourcingiem.
• Regularne raportowanie wyników i analiza efektywności współpracy.
• Wykorzystywane narzędzia: Jira, Confluence, MS Project.

Kogo szukamy?

Wymagane umiejętności:

• Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu outsourcingiem IT lub współpracy z zewnętrznymi zespołami deweloperskimi.
• Doświadczenie w negocjowaniu kontraktów outsourcingowych.
• Znajomość procesów zarządzania projektami IT oraz metodyk Agile i Scrum.
• Doświadczenie w rozwiązywaniu incydentów związanych z outsourcingiem.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne, negocjacyjne i zarządcze.
• Biegłość w narzędziach do zarządzania projektami (Jira, Confluence, MS Project).
• Dobra znajomość języka polskiego (min. B2) i angielskiego (min. B2).

Mile widziane:

• Doświadczenie w pracy w międzynarodowych środowiskach outsourcingowych.
• Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami (np. PMP, PRINCE2).
• Znajomość narzędzi do automatyzacji procesów outsourcingowych.

Co zyskujesz w zamian?

• Długoterminową współpracę w atmosferze szacunku.
• Atrakcyjne wynagrodzenie i elastyczne formy zatrudnienia.
• Możliwość pracy zdalnej i elastyczne godziny pracy.
• Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa).
• Współpracę z doświadczonym zespołem specjalistów.
• Udział w interesujących projektach związanych z nowoczesnymi rozwiązaniami IT.

Dołącz do nas i współtwórz przyszłość technologii głosowych! Aplikuj już dziś.