L'ENTREPRISE, CE QUI FAIT SA DIFFÉRENCE

Notre entreprise partenaire rayonne par son savoir-faire historique depuis plusieurs siècles.

Son atout majeur est son positionnement haut de gamme à l'échelle internationale.

Cette entreprise à taille humaine favorise la créativité, l'entreprenariat, la méritocratie, ainsi qu'un cadre de travail collaboratif.

LE CHALLENGE QU'ELLE VOUS PROPOSE

Type de contrat : CDI

Managé(e) par la Directrice Contrôle de Gestion Groupe, vous intégrez une équipe de 4 personnes. Vos missions :

-Gérer le contrôle de gestion opérationnel pour la zone Europe

-Gérer la consolidation des données de l'ensemble des filiales

-Analyser les données et construire des reportings pour les clôtures mensuelles

-Améliorer les méthodes d'analyses existantes

-Participer à l'implémentation d'un nouvel outil SI de consolidation et de prévision budgétaire

CE QUI FAIT VOTRE DIFFÉRENCE ?

-Formation : Bac+ 5 en Finance, Contrôle de Gestion, Comptabilité

-Expérience : Minimum 3 ans en cabinet d'audit, suivis d'une expérience significative en Contrôle de Gestion en entreprise

-Compétences : Anglais (niveau B2 minimum), Excel (avancé)

-Qualités : Esprit d'équipe, Adaptabilité, Goût du terrain



LES NOUVEAUX HÉRITIERS VOUS ACCOMPAGNENT

-Première rencontre avec Les Nouveaux Héritiers

-Deuxième rencontre avec la Directrice Contrôle de Gestion Groupe

-Troisième rencontre avec les Ressources Humaines