Twój zakres obowiązków

• Wspieranie Kierownika zmiany w organizacji pracy zespołu produkcyjnego
• Zapewnienie realizacji planów produkcji pod względem jakości, ilości i terminowości
• Koordynowanie działań produkcyjnych i utrzymanie ciągłości procesu na zmianie
• Bieżące rozwiązywanie problemów operacyjnych i produkcyjnych
• Egzekwowanie przestrzegania zasad BHP i standardów jakościowych
• Kontrola i raportowanie danych produkcyjnych (monitorowanie wskaźników, identyfikacja obszarów do usprawnienia, czynny udział w projektach optymalizacyjnych)
• Zastępowanie kierownika zmiany w czasie jego nieobecności

Nasze wymagania

• wykształcenie min. średnie,
• minimum dwuletnie doświadczenie w kierowaniu zespołem w firmie produkcyjnej,
• bardzo dobra organizacja pracy, odporność na stres, umiejętność szybkiego podejmowania decyzji
• dyspozycyjność (praca 3 zmianowa),
• dobra znajomość pakietu MS Office,
• umiejętność zarządzania podległym zespołem i delegowania zadań w dynamicznie rozwijającym się środowisku produkcyjnym,
• dokładność, elastyczność i komunikatywność.
• znajomość języka angielskiego,
• znajomość narzędzi Lean Manufactoring i systemów klasy ERP

To oferujemy

• atrakcyjne wynagrodzenie i system premiowy,
• dofinansowanie dojazdu do pracy,
• możliwość rozwoju zawodowego,
• udział w szkoleniach podnoszących kwalifikacje zawodowe,
• prywatną opiekę medyczną, kartę Multisport i inne benefity.