Obowiązki

• Zarządzanie 6-8-sklepami na terenie województwa (do uzupełnienia województwo);
• Motywowanie i organizowanie pracy podległych zespołów;
• Realizacja strategii firmy i celów sprzedażowych;
• Odpowiedzialność za osiągane wyniki;
• Dbanie o najwyższy poziom satysfakcji klienta.

Wymagania

• Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem w branży handlowej, usługowej lub gastronomii;
• Jesteś komunikatywny/a, przedsiębiorczy/a i samodzielny/a w działaniu;
• Jesteś nastawiony/a na realizację celów sprzedażowych;
• Posiadasz prawo jazdy kat. B.

Oferujemy

• Umowę o pracę, bez okresu próbnego;
• Premie miesięczne zależne od wyników sprzedażowych;
• Liczne dodatki finansowe w ciągu roku, w postaci voucherów i doładowań e-kodów na zakupy w Biedronce i Hebe;
• Nagroda finansowa do 1000 zł brutto za polecenie pracownika;
• Ponad 20 benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny, m.in.: samochód służbowy samochód z kartą paliwową, również do celów prywatnych, prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twoich bliskich, paczki świąteczne, dofinansowanie karty Multisport, regularne badania profilaktyczne, wyprawki dla noworodków, wyprawki szkolne, dofinansowania spotkań integracyjnych i wiele innych.
• 11 miesięczne wdrożenie z dedykowanym opiekunem pokazujące pracę w sklepie od podstaw;
• Dostęp do platformy e-learningowej EduAkcja z licznymi szkolenia i kursami;
• Możliwość awansu pionowego i poziomego w strukturach firmy – 90% awansów w Biedronce to awanse wewnętrzne.

Dodatkowe informacje

Źródło: Biedronka/Praca