Fundacja Uniwersytetu Medycznego Im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu
Uniwersytet Medyczny im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu zatrudni w Dziale Zarządzania Majątkiem, na stanowisko:
Pracownik gospodarczy
miejsce pracy: Poznań
Podstawowe zadania i zakres odpowiedzialności:
• prace związane z transportem sprzętu i mebli między jednostkami Uczelni
• uczestnictwo w przeprowadzkach (noszenie, przemieszczanie za pomocą wózka)
• uczestnictwo w procesie kasacji wyposażenia
• bieżące raportowanie Koordynatorowi zespołu wykonanie zadań
• realizowanie zadań jako kierowca transportu Uczelni
• współpraca z jednostkami Uczelni
Wymagane doświadczenie i wykształcenie:
• prawo jazdy kat. B – wymóg konieczny
• atutem jest doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
• wysoki poziom zaangażowania, wysokie poczucie odpowiedzialności, samodzielności i elastyczności w wykonywaniu zadań
• etyka zawodowa oraz wysoki poziom kultury osobistej
• komunikatywność
• łatwość w nawiązywaniu kontaktów i budowania relacji
Oferujemy:
• stabilne zatrudnienie w uczelni publicznej z ponad 100-letnią historią
• umowę o pracę
• pakiet świadczeń socjalnych (karta EdenRed, Multisport, dofinansowanie do wypoczynku i inne)
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Pracownik Gospodarczy oraz przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Uniwersytet Medyczny im. K. Marcinkowskiego w Poznaniu. Jednocześnie oświadczam, że udzielam zgody dobrowolnie oraz że zapoznałem/am się z załączoną w ofercie pracy klauzulą informacyjną.”
Klauzula informacyjna:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Uniwersytet Medyczny im. Karola Marcinkowskiego w Poznaniu, ul. Fredry 10, 61-701 Poznań.
2. We wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz korzystania z praw związanych z ich przetwarzaniem można się kontaktować za pomocą e-mail: @
3. Celem przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest realizacja procesu rekrutacji na wskazane stanowisko.
4. Podstawą prawną do przetwarzania Pani/Pana danych osobowych stanowi art. 6 ust.1 lit. a ogólnego Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (EU) 2016/679 o ochronie danych osobowych z dn. 27 kwietnia 2016 r. oraz art. 22-1 Kodeksu Pracy z dn. 26 czerwca 1974 r. (Dz.U. z 1998 r. N21, poz. 94 z późn.zm.).
5. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 6 miesięcy od zakończenia procesu rekrutacji.
6. Pani/Pana dane osobowe nie będą udostępniane innym podmiotom, za wyjątkiem podmiotów upoważnionych na podstawie przepisów prawa.
7. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz z zastrzeżeniem przepisów prawa, prawo do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania i do cofnięcia zgody w dowolnym momencie.
8. Ma Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
9. Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa. W pozostałym zakresie jest dobrowolne.
10. Pani/Pana dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie będą poddawane profilowaniu.
Opublikowana | 12 dni temu |
Wygasa | za 29 dni |
Rodzaj umowy | Umowa o pracę |
Źródło | ![]() |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.