Czy czujesz, że masz w sobie to „coś”, co chciałbyś wreszcie pokazać światu?Masz głowę pełną pomysłów i z radością byś je wdrożył – byle nie wylądowały na stercie zapomnianych koncepcji? Chcesz, by Twój głos w firmie naprawdę się liczył i byś nie musiał tygodniami walczyć o prawo do własnego zdania?Jeśli tak – brzmi jakbyśmy mieli dla Ciebie miejsce w Chicken King Family!Nasza wizjaWierzymy, że wielka sprzedaż to pomaganie ludziom. Jesteśmy zespołem, który wspiera ambitnych przedsiębiorców z branży gastronomicznej, pomagając im rozwijać biznes i zarabiać więcej. Zaczynaliśmy lata temu od produkcji marynat i panierek do kurczaka. Dziś dostarczamy całe spektrum rozwiązań – od produktów kulinarnych po wsparcie marketingowe.I wciąż nam mało!Kogo szukamy?Konsultanta/Opiekuna Handlowego, który:Lubi wygrywać i nie pęka przy porażkach: słowo „nie” od klienta to dla Ciebie impuls do dalszego działania, nie powód do odwrotu.Ma w sobie naturalny dar przekonywania, ale jednocześnie potrafi słuchać i rozumieć drugą stronę.Ceni swobodę działania i chce mieć realny wpływ na to, co robi w pracy.Chce się rozwijać i stale podnosić swoje umiejętności – czytasz, słuchasz podcastów, uczysz się od innych i nie boisz się pytać.Autentycznie lubi ludzi i chce im pomagać.Co będziesz robić?Budować relacje z klientami – bo sprzedaż w Chicken King to nie masowe „odbębnianie telefonów”. Rozmawiamy z człowiekiem, nie z numerem.Zarządzać swoim portfolio klientów – żeby oni czuli, że zawsze mogą na Ciebie liczyć.Rozmawiać z potencjalnymi partnerami – pokażesz im, dlaczego współpraca z nami to strzał w dziesiątkę.Reprezentować nas na targach i eventach – tu liczymy na Twoją charyzmę i wiarę w to, co robimy.Wnosić swoje pomysły i uczestniczyć w rozwoju firmy – bo faktycznie chcemy słuchać i wdrażać dobre sugestie.Co możemy Ci zaoferować?Wpływ i realne działanie: Twoje pomysły nie będą tylko ładnie wyglądać w raporcie – uwielbiamy eksperymentować i rozwijać się z Twoim wsparciem.Mocny zespół: pracujesz z ludźmi, którzy naprawdę znają się na rzeczy i chętnie dzielą się wiedzą.Uczciwe wynagrodzenie: podstawa + system premiowy, który docenia efekty i zaangażowanie.Rozwój: szkolenia, wsparcie mentora, codziennie nowe wyzwania – słowo „rutyna” w Chicken King praktycznie nie istnieje.Uznanie za wysiłek: doceniamy ludzi, którzy mają inicjatywę i lubią sięgać wyżej.Gdzie i kiedy?Biuro handlowe w Świeciu, praca stacjonarna od poniedziałku do piątku (8:00–16:00). Jeśli chcesz pogadać z kimś z naszego zespołu, żeby upewnić się, jak to wygląda „w terenie” – śmiało, dzwoń!